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레크리에이션의 효과적 기능 1) 삶의 질 향상 2) 자기실현의 기회 3) 사회화의 기능 4) 사회적 통합의 기능 5) 사회문제 해결의 기능 4. 레크리에이션 지도자의 직무, 역할 1) 레크리에이션 지도자의 직무 2) 레크리에이션 지도자의 역할
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  • 등록일 2017.05.29
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레크리에이션 지도자의 프로그램 개발실태 분석, 경희대 체육대학원 고명진(2004), 생활체육지도자의 직무만족도에 대한 연구, 조선대 교육대학원 박영숙(2004), 여가·레크리에이션·사회체육, 서울 : 대한미디어 유명수(1997), 스포츠 조직 지
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  • 등록일 2010.08.17
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직무개요 2. 주요 과업활동 3. 자격(학력, 경력, 요구되는 기술) 4. 취업시 고려사항 5. 관련기관 Ⅴ. 21세기유망직업 ERP패키지전문가 1. 직무개요 2. 주요 과업활동 3. 자격(학력, 경력, 요구되는 기술) 4. 취업시 고려사항 5. 관련기관 Ⅵ
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  • 등록일 2009.04.08
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레크리에이션 플러스, 대한미디어. 1. 서론 2. 레크리에이션의 정의 3. 레크리에이션의 본질 4. 레크리에이션의 기능 5. 현대사회에서 레크리에이션활동의 중요성 6. 현대사회에서 레크리에이션활동의 역할 7. 느낀 점 8. 결론 9. 참고
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레크리에이션활동의 개요     1) 개념     2) 특성     3) 효과   2. 현대사회에서 레크리에이션활동의 중요성과 역할     1) 신체 영역     2) 지적 영역     3) 감정 영역
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논문 61건

개요 6) 프로그램 내용 및 수행방법 7) 기대효과 8) 대상자선정기준 9) 평가 2. 우리 조에서 만든 집단 프로그램 계획서 1) 방과 후 교실 ( 문화체험활동 - 사물놀이) 3. 복지관에서 시행중인 집단프로그램 집단과정의 문제점과 개
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  • 발행일 2004.12.21
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지도자의 지도내용에 관한 사례분석 연구. 미간행 석사학위논문. 용인대학교 교육대학원. 오대영(2004). 태권도 관장의 변혁적ㆍ거래적 리더십이 사범의 임파먼트 직무만족에 미치는 영향. 미간행 박사학위논문. 경기대학교대학원. 최유리(2005
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  • 발행일 2010.01.27
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개요 4 1) 개념 4 2) 주요사업 4 3) 관련조례 5 4) 조직구성 5 5) 비전‧목표‧전략 6 6) 재정적 자원 7 2. 복지만두레 시행배경 7 3. 복지만두레 시행과정 7 IV. 성과와 문제점 9 1. 복지만두레의 성과 9 2. 복지만두레의 문제
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  • 발행일 2016.12.03
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  • 저자
-44 이계식, 문형표 편, 정부혁신, 한국개발연구원, 1995 이계탁, 우리나라 행정개혁의 시대구분, 서울대행정과 정책논총, 1992 이호철, 일본관료사회의 실체, 삼성경제연구소, 1996 총무처 직무분석기획단 편저, 신 정부혁신론: OECD국가를 중 심
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  • 발행일 2008.06.10
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  • 저자
개요 17 (2) 한·미 SOFA 체결 이전 17 ① 한·미간 과도기에 시행될 잠정적 군사 안녕에 관한 행정협정 (1948. 8. 24) 19 ② 대전협정(1950. 7. 12)과 마이어 협정(1952. 5. 24) 19 (3) 한·미 SOFA 체결(1966. 7. 9) 19 ① 1차 개정(1991. 2. 1) 19 ② 2차 개정(2001.
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  • 발행일 2011.03.03
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취업자료 339건

직무를 선택한 이유를 말씀해 주시고 그 직무를 수행하기 위해 남들과 차별화 되는 역량은 무엇입니까? (최대 400자)   저는 지원한 패선 디자인 직무에 대해 우선 타고난 재질이 있다고 생각해서…… 다. 당사가 추천서를 요구한다면
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  • 등록일 2014.09.27
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  • 직종구분 전문사무직
지도 방식을 통해 참여자들의 만족도를 높여야 합니다. 저는 이를 위해 전문 지식과 경험, 그리고 세심한 배려를 바탕으로 직무를 수행할 것입니다. Q9. 용인도시공사 체육(수영) 직무에 지원한 이유는 무엇인가요? 용인도시공사는 지역 주민
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  • 등록일 2025.07.01
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  • 직종구분 교육 강사직
직무에 지원한 동기와 직무를 잘 수행할 수 있는 이유를 경험과 준비과정을 중심으로 기술하세요. [400자, 12줄 이내] “스마트 전기차 개발을 통해” 2. 학업 외 자발적으로 관심과 열정을 가지고 참여했던 활동 중 가장 기억에 남는 사례를
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  • 등록일 2013.10.16
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  • 직종구분 일반사무직
직무경험 : 희망직무 준비과정과 희망직무에 대한 본인의 강점과 약점을 기술해주세요.(실패 또는 성공사례 중심) [1000자, 16줄 이내] 5. 입사 후 포부 : 입사 후 10년 동안의 회사생활 시나리오와 그것을 추구하는 이유를 기술해주세요.[1000자,
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  • 등록일 2013.04.12
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  • 직종구분 일반사무직
직무에 어떻게 적용할 것인가요? 5. 우리 회사에 대해 아는 대로 말해보세요. 6. 왜 지원자를 뽑아야 하나요? 7. 지원 직무에서 가장 필요한 것은 무엇인가요? 8. 한 번도 해본 적 없는 업무를 맡게 된다면, 어떻게 배울 것입니까? 9. 우리 기업
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  • 등록일 2024.11.30
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  • 직종구분 기타
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