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롯데, 신세계, 현대백화점들은 국내 뿐 아니라 국제적 경험을 바탕으로 유통업계에 뛰어든 장본인들이며 그들 자체적인 독특한 노하우와 경영시스템을 구축하여 인정받고 있는 기업이다. 하물며 월마트와 같은 세계최고의 유통업체는 말할
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자기 발전 및 목표
<4> 자기소개 및 지원동기 관련
<5> 직무 역량 및 경험 관련
<6> 팀워크 및 리더십
<7> 기술 및 업무 관련
<8> 직무 적합성
<9> 윤리 및 가치관
<10> 커뮤니케이션 능력
<11> 스트레스 관리 및 업무 효율성
<12> 창의성 및 혁신
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함께 성장할 수 있도록 힘쓰고 있습니다. 이러한 경험을 바탕으로 대학원에서도 동료들과 함께 협력하며, 서로의 성장을 돕는 사람이 되기를 희망합니다. 1. 자기소개
2. 진학동기
3. 향후 학업계획 및 졸업 후 포부
4. 기타 특기사항
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현황과 환경변화
중국 유통산업 발전과정과 소비환경 변화
한국 백화점 발전과정
롯데 백화점 소개
롯데 백화점 전략 및 나아갈 방향
중국 백화점 발전과정
대상 백화점 소개
대상 백화점의 전략 및 발전 가능성
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백화점
(1) 기업 현황
회사명 : 롯데쇼핑 주식회사
설립일 : 1979.11.15
자본금 : 1,000억원
직원수 : 8,000여명 (협력회사 포함시 35,000명)
점포수 : 22점, 영플라자, 에비뉴엘
매장면적 : 210,000 평
2. IS 도입 배경
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롯데 카페 http://cafe.naver.com/lottetown.cafe
조선 일보 http://www.chosun.com/
신격호의 비밀 / 정순태 / 지구촌 / 1998
한국 재벌 형성사 / 이한구 / 비봉 / 1999
활인의 리더쉽 / 허 훈 / 새로운 제안 / 2005 목 차
Ⅰ. CEO 신격호
1. 선정동기
2. 신
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지원 한다.
③ 임직원의 사회봉사활동 참여를 장려하여 사회발전에 공헌한다.
④ 사회 각계 층과 지역주민의 정당한 요구를 겸허하게 수용한다.
⑤ 지속적인 고용창출로 국가발전에 기여한다.
제 18 조 [정치 불개입]
롯데쇼핑㈜는 정치에
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백화점은 고급화 전략을 지속적으로 추진해도 경쟁우위를 달성할 수 있을 것으로 보인다. 그러나 시장 상황의 변화에 부응하여 지금 전략이외에 추가적인 방안을 창출하여 현재의 현대백화점의 핵심 역량을 공고히 할 필요가 있다. 홈쇼핑과
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지원 시스템을 구축하여 Off-Line(중국이마트, 이마트, 백화점의 확대), On-Line(신세계, 이마트몰 등 확대)을 지원하여 초일류 유통전문기업으로 성장한다. 또한 SFS, 스타벅스, 조선호텔등의 서비스업의 차별화된 서비스 제공으로 확대시킨다.
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백화점업계의 거시환경분석
4-1.고객 분석
4-2.경제적 환경 분석
4-3.사회문화적 환경 분석
4-4.기술적 환경 분석
4-5.경쟁백화점 비교 분석(롯데백화점)
5.갤러리아 백화점 SWOT
6.갤러리아 백화점 출점전략
6-1.경영전략
6-2.STP전략
6-3.마
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