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Leadership 리더십
Chapter 13. Power and Politics 권력과 정치
Chapter 14. Conflict and Negotiation 갈등과 협상
Chapter 15. Foundations of Organization Structure 직 구조의 기초
Chapter 16. Organizational Culture조직문화
Chapter 18. Organizational Change & Stress Management 조직 변화와
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변혁적·거래적 리더십과 리더신뢰, 한국인사관리학회, 2004
손명철 / 공기업 조직개발에 관한 연구, 동양대학교, 2011
정봉명 외 1명 / 호텔기업의 조직문화, 조직몰입, 이직의도간의 관계 연구, 한국관광·레저학회, 2010
조동규 외 2명 / 리더십
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변혁적 리더십이 조직시민행동에 미치는 영향, 한국콘텐츠학회
최갑수(2003), 근대 시민혁명과 민주주의, 전남대학교
하승우(2009), 한국의 시민운동과 생활정치의 발전과정, 한양대학교
하승우(2009), 시민불복종에 관한 정치철학적 고찰, 민
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변혁적 리더십과 거래적 리더십 구성변수들의 유효성 파악을 위해 4개의 종속변수를 설정하였는데, 이 중 종사원 만족, 기대이상의 성과, 리더십 유효성 인식변수는 다요인 리더십 설문지(Multifactor Leadership Questionnaire: MLQ)를 이용하였다. 특히,
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리더십을 보여라. 여섯째, 모순처럼 보이는 것은 충분히 설명하라. 일곱째, 먼저 잘 들은 뒤, 잘 듣게 만들어라.
5) 제 5단계 : 권한 위양을 통한 힘 실어주기
경영혁신의 장애물을 제거하고 권한위양에 성공하기 위해서는 다음의 원칙들을 준
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리더십, 동기부여, 팀워크와 같은 기초적인 관리문제와 관련한 자신의 태도에 대해 계속 해서 의문을 제기하고 새롭게 평가해야 한다. 이는 근원적이고 개인적인 신념체계에 대한 심도 있는 점검을 의미한다. 마지막으로 관리자는 자신이 다
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변혁적인 영향을 주어 세상을 선도하지 못했다. 따라서 외부적으로는 교회에 부정적인 이미지를 심어주었고 내부적으로는 교인들을 만족시키지 못했다.
저자는 선교적교회 모형의 특성 아홉 가지를 상호 연계시킨 결과 선교적 리더십이 가
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히틀러도 간디와 똑같이 변혁지향적 리더로 간주된다.
셋째, Burns는 교환적 리더십과 변혁지향적 리더십이 연속선 위의 서로 다른 지점에 위치하는 양극개념으로 보고 있는 반면에, Bass는 이 두 가지 리더십을 분리된 차원으로 보고 있다. 따
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변혁적 리더십이 빠져있다. 원조에 관여하고 있는 다양한 기관과 이익집단들, 후원자, 관리, 그리고 가난한 사람들 사이에 진실된 연대가 없는 경우 과감한 변혁을 이룰 수 있는 가능성이 없다. 리더십전략은 빈곤층의 목소리를 들을 줄 아는
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리더십으로 ‘현장에서 일하는 사람들이 정보를 창출하며 창의력을 발휘할 수 있도록 뒷바라지해주는 리더(servant leader), 즉 아랫사람을 섬기는 리더십을 강조한다.
42장 지도가가 갖춰야 할 4가지 덕목으로 지혜, 정의감, 강인성, 절제력을 들
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