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변동의 속도
- 변동의 정도가 동일하더라도 변동속도에 따라서 변동의 성격이 달라질 수 있음
⑤ 행정변동의 의도성
- 계획적 변동
- 계획되지 않은 변동
- 중략 - 제1장 행정변동의 개념과 접근방법
제2장 행정환경의 변동과 이론적 접
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제2장 행정환경의 변동과 이론적 접근
1. 행정환경변동의 의의
1) 행정환경변동의 의미
행정체제와 관계를 가지고 있는 요소들이 변하고 달라지는 현상
2) 행정환경변동에 관심을 두는 이유
① 개방 체제적 사고방식: 행정이 환경과 상호작용
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변동의 속도
- 변동의 정도가 동일하더라도 변동속도에 따라서 변동의 성격이 달라질 수 있음
⑤ 행정변동의 의도성
- 계획적 변동
- 계획되지 않은 변동
- 중략 - 제1장 행정변동의 개념과 접근방법
제2장 행정환경의 변동과 이론적 접
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I. 서 론
조직을 둘러싸고 있는 환경의 변동에 적절하게 반응하기 위한 조직의 노력은 다양한 모습으로 나타난다. 환경 속에 존재하는 조직은 환경으로부터 오는 영향과 압력을 감당해 내야 한다. 그렇지 못할 때 조직은 성장과 발전을 기대
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제2장 행정환경의 변동과 이론적 접근
1. 행정환경변동의 의의
1) 행정환경변동의 의미
행정체제와 관계를 가지고 있는 요소들이 변하고 달라지는 현상
2) 행정환경변동에 관심을 두는 이유
① 개방 체제적 사고방식: 행정이 환경과 상호작용
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변동은 경영혁신의 한 과정으로 추진되기도 한다.
- 중략 - 조직변동의 의의와 조직변동의 이론적 관점에 대하여 설명하시오.
- 목 차 -
I. 서 론
II. 본 론
1. 조직변동의 개념
2. 조직변동의 의의
3. 조직변동의 이론적 관점
1) 조직 내
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변동의 속도
- 변동의 정도가 동일하더라도 변동속도에 따라서 변동의 성격이 달라질 수 있음
⑤ 행정변동의 의도성
- 계획적 변동
- 계획되지 않은 변동
- 중략 - 제1장 행정변동의 개념과 접근방법
제2장 행정환경의 변동과 이론적 접
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제2장 행정환경의 변동과 이론적 접근
1. 행정환경변동의 의의
1) 행정환경변동의 의미
행정체제와 관계를 가지고 있는 요소들이 변하고 달라지는 현상
2) 행정환경변동에 관심을 두는 이유
① 개방 체제적 사고방식: 행정이 환경과 상호작용
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변동의 속도
- 변동의 정도가 동일하더라도 변동속도에 따라서 변동의 성격이 달라질 수 있음
⑤ 행정변동의 의도성
- 계획적 변동
- 계획되지 않은 변동
- 중략 - 제1장 행정변동의 개념과 접근방법
제2장 행정환경의 변동과 이론적 접
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제2장 행정환경의 변동과 이론적 접근
1. 행정환경변동의 의의
1) 행정환경변동의 의미
행정체제와 관계를 가지고 있는 요소들이 변하고 달라지는 현상
2) 행정환경변동에 관심을 두는 이유
① 개방 체제적 사고방식: 행정이 환경과 상호작용
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