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방송통신대학교출판문화원, 2014년.
정부나 관계기관의 제도적 장치가 뒷받침되는 공공성, 국가적 사회적 이익을 창출하는 공익성, 모든 참가업체가 차등 없이 동등한 위치에서 진행되는 공정성, 믿을 수 있는 검증된 내용으로 구성된 신뢰성,
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2021.
서신, 코로나19 대응정책에서 나타난 차별의 연구 : 이주노동자를 중심으로, 성공회대학교 NGO대학원, 2021.
양천수, 포스트 코로나 시대에서 본 사회구조의 변화와 사회적·인권적·법적 문제, 영남대학교 법학연구소 인권교육연구센터, 2020
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거에 비해 노동에 참여하는 여성이 늘어날 경우 노동 공급곡선은 오른쪽으로 이동한다. 둘째, 시간의 기회비용 변화이다. 특정 변화로 인해 유급노동시간에 대한 기회비용이 하락할 경우 노동 공급곡선은 오른쪽으로 이동한다. 반대로 변화
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스트레스를 완화하기 위해 통합전략을 펼치는 것이 매우 중요하다는 것을 인식하게 된 계기가 되었다. 또한 이주민의 문화 적응 과정에서 심리적 적응과 사회문화적 적응이 모두 원활하게 이루어져야 할 필요성을 이해하게 되었다.
2) 한국
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관련하여 11강에서는 다문화가족 상담 및 실천기술에 대한 내용이 나온다. 현재 우리 사회에서 다양한 위험에 노출되어 있는 다문화가족의 삶을 증진하는데 있어 다문화가족 대상 상담 및 실천기술의 함양은 다문화사회복지실천의 현장에서
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는데 큰 도움이 되리라 생각한다.
3) 마을만들기 공모사업 관련 사업별 지원규모 확대
현재 강동구에서는 정기적으로 마을만들기 공모사업을 실시하고 있다. 해당 공모사업에 선정된 모임에게는 200만원 이내의 지원금이 제공된다. 적은 예산
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씬 더 커질 수 있다고 확신한다. 나 역시 그동안 당연하다고 생각했던 것들에 물음표를 던지며 당연한 것이 왜 당연한 것인지를 검증하고 때로는 당연하지 않은 이유를 찾는 삶을 살아가고자 한다. 검토하지 않는 삶은 가치가 없다고 말한 소
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것은 훌륭한 삶을 조금이라도 흉내 내는 방법이 아닐까 생각한다. 영화 <국제시장>에서 황정민은 어려운 상황에 봉착할 때마다 자신의 아버지를 떠올리며 아버지라면 어떤 결정을 했겠느냐고 묻곤 한다. 나의 마음에도 소크라테스라는
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방송통신대학교 출판원
김영임(2019) 보건교육 워크북, 한국방송통신대학교 출판원
김영임, 정혜선, 박영임(2007), 건강증진이론과 적용, 한국방송통신대학교출판원
박영임, 유대숭, 김인자, 이인숙(2006), 건강증진과 보건교육, 수문사
한국방송
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대학교 대학원, 2017.
노진옥, 중소병원 간호사의 전문직업성과 직무만족, 직무스트레스가 이직의도에 미치는 영향, 신라대학교 대학원, 2019. 전략적간호관리 중간과제물
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
전략적간호관리 1. 보건의료조직(예: 병원)
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