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부모되기 I. 자녀출산 1. 자녀를 갖는 이유 1) 사회적, 문화적 규준 2) 자녀가 가져가주는 보상 3) 노년기의 지원 4) 불멸성의 확립 5) 우연적 임신 2. 자녀출산의 연기 II. 자녀출산의 영향 1. 정체감의 변화 2. 부부의 생활변화
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  • 등록일 2018.01.07
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이유로는 경제적 이유가 가장 중요하나 그에 못지않게 자기실현의 통로와 사회생활의 핵심요소로서의 의미도 커서 직업에 대한 만족은 자아존중감과 행복에 큰 영향을 미친다. 청년기는 직업을 선택하는 시기이며 다음과 같은 요소들이 조
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  • 등록일 2015.05.17
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자녀출산을 기피하거나 연기하는 요인으로 나타나 출산기피현상을 완화하고 여성의 사회진출과 경제활동을 지원해 줄 수 있는 유 아교육정책이 필요하다. 따라서 자녀의 양육이 이제는 더 이상 개별 가정의 책임이 아 니라 사회 공동의 책임
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  • 등록일 2011.03.01
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자녀에 대한 계획은 어떠하십니까? ①갖는다 ②안갖는다 ③생각해본 적 없다 3.자녀를 갖으려는 동기(부모됨 동기)의 예시이다. 자신의 생각과 일치되는 정도에 v표 해 주세요 매우 그렇다 그렇다 보통 이다 아니다 전혀 아니다 노후에 의지
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  • 등록일 2006.01.20
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아동학대와 아동보호에 대한 부모의 인식 (오은영 저, 대구대학교재활심리학과 심리치료 석사학위논문 2013.8) 1. 아동학대의 개념 2. 아동학대 유형 1) 신체적 학대 2) 정서적 학대 3) 방임 4) 성 학대 3. 아동학대의 원인 4. 참고문헌
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  • 등록일 2014.06.11
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논문 125건

출산율」. 통계청(2008), 「인구 동태 동계 연보」. Ⅰ. 서론 Ⅱ. 이론적 배경 1. 저출산 및 만혼의 발생 배경과 현황 2. 한국의 출산 정책 3. 저출산과 만혼이 사회에 미치는 영향 Ⅲ. 연구 방법 1. 연구 문제 2. 연구 대상 및 자료수
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  • 발행일 2010.10.29
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  • 저자
출산문제 해결에 기여할 수 있는 정도 2.3 육아휴직 제도가 도움이 안 된다고 생각할 경우의 이유 3. 출산휴가제도 3.1 출산휴가제도 실시에 대해 알고 있는 정도 3.2 출산휴가 제도가 출산문제를 해결할 수 있는 정도
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  • 발행일 2008.02.10
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  • 저자
-related factors of the subjects …………………………………18 Table 4. Validity and reliability of food consumption frequency measure … 20 Table 5. Pearson's correlation coefficients between food groups …………… 22 Table 6. Food consumption frequency by clusters ……………………
  • 페이지 65페이지
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  • 발행일 2015.04.08
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
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  • 저자
되기 쉽다. 또한 취업이 되었다고 해도 직장에서의 편견 때문에 직장생활에서 어려움을 직면할 때가 많고 심지어는 승진에서 차별을 받기도 쉽다. 그리고 자녀 양육을 담당해줄 사람이나 기관이 없어 아기의 치료나 예방접종 등 아기양육에
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  • 발행일 2013.05.06
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  • 저자
-1> 맞벌이 가정에 대한 설문 조사 결과 <표 Ⅲ-2> 맞벌이에 대한 만족도 <표 Ⅲ-3> 가사분담 정도 <표 Ⅳ-1> 연구대상의 사회인구학적 분포 <표 Ⅳ-2> 맞벌이 부부의 자녀양육갈등 질문 범주와 문항 <표 Ⅳ-3> 맞벌이 부부의 자녀에 대한 애정표
  • 페이지 64페이지
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  • 발행일 2008.10.25
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  • 저자

취업자료 165건

출산, 이혼, 가족해체 청년실업,고학력인플래=교육관연결지어,명문대열풍,학벌위주,직업관 마이스터고등학교,특성화대학육성 세계적 대학(인재양성)을 육성하기 위한 방법 교사정년연기-청년실업과 연계해서... 공직자윤리 노블리스 오블리
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  • 등록일 2011.01.12
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  • 직종구분 기타
출산과 관련된 질문 환자의 부모 혹은 다음 내용을 답하실 수 있는 분은 질문에 답해주시고 그렇지 않다면 이 부분은 생략하셔도 됩니다. 1. 원래 원해서 태어난 자녀입니까? 아니라면, 그 이유는 무엇입니까? 2. 환자의 성별은 원하던
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  • 등록일 2012.11.16
  • 파일종류 워드(doc)
  • 직종구분 기타
부모님께서는 학업성적보다 인성교육에 관심이 많으셨습니다… 2. 성격의 장단점  “다음 아르바이트생도 너만 했으면……” 3. 생활신조 및 인생관  ‘살아있는 물고기는 물을 거슬러 헤엄친다.’ 4. 입사지원 동기 및 포부  ‘
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  • 등록일 2014.04.30
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
본인을 가장 잘 표현할 수 있는 수식어 또는 단어를 제시하고, 그 이유를 설명하시오. 4. 지원동기 및 포부 10. 우리재가복지센터 사회복지사 자기소개서 (10) 1. 성장과정 2. 성격의 장단점 3. 학교생활 및 사회활동 4. 지원동기 및 포부
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  • 등록일 2022.02.10
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  • 직종구분 서비스, 기타 특수직
. 1. 영업 직무에 도전하는 이유와 한샘 SC 직무에 지원한 동기를 작성해 주세요. 2. 도전적인 목표에 도전한 경험(성공 혹은 실패)을 통해 무엇을 얻었는지 작성해 주세요. 3. 한샘 입사 후 3년 내 이루고 싶은 목표를 작성해 주세요.
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  • 등록일 2025.04.03
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 무역, 영업, 마케팅

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