|
비정규직 노동자의 권리를 강화해야 한다. 또한, 부동산 시장의 안정화와 주택에 대한 접근성을 높이기 위해 부동산 정책을 개선해야 한다. 이를 위해 세금 조정, 토지 개발 규제, 공공 주택 공급 증가 등의 조치를 고려해야 한다. 교육 분야에
|
|
|
화’의 기본주체는 노동자들이다. 또한 앞으로의 노동자들의 대부분은 비정규직 노동자들을 가리키게 될 것이다. 그것과 더불어 유창복선생님이 말씀하셨듯이 이 사회의 횡적연대로서 여성,장애,성소수자 등의 자주적 요구 또한 주요한 지
|
|
|
화 실태
1. 한국의 빈곤
2. 여성가구주 가구의 증가
3. 여성 가구의 빈곤화
4. 한국의 빈곤 여성의 특징
Ⅲ. '빈곤의 여성화'의 원인
1. 가족 구조적 측면 : 가부장적 남성부양 가족체제
2. 경제적 측면 : 성 차별적 노동시장
3. 제도적 측면
|
|
|
비정규직 노동자의 사회적 배제에 관한 연구, 고려대 노동대학원 석사 학위논문, 신승배 2001, p.68 -
- 주5일근무제의 운용과 실제, 중앙경제사, 박웅
- 주5일근무제 도입의 경제적 효과와 유망산업 전망, 라이터스, 라이터스 편집부
- http://blog.na
|
|
|
근로자를 기준으로 광업, 제조업, 운송업, 건설업은 10인 미만 사업체를 의미하며, 전기․가스 및 수도 사업, 음식숙박업과 도소매 및 서비스업은 5인 미만으로 그 범위를 정하고 있다. 아울러 코로나19로 인해 부의 양극화와 금융소외의
|
|
|
화를 협상에서 제외할 수 있는 자유를 주는 형태로 협상이 끝났다. 그러나 이것은 미국이 전술적으로 후퇴한 것으로 끝난 싸움은 아니다.
Ⅸ. 결론
FTA는 통상관계의 근본적 개선, 세계적 지역주의 추세 대처, 한국 산업구조의 고도화 등 경제
|
|
|
노동자라 하면 노동부에서 우선 지원 대상기업이 있습니다. 그런 기업체에서 퇴사할 가능성이 높고 다시 재취업한다 해도 그런 기업으로 갈 가능성이 높습니다. 이 사람들 같은 경우 조기 재취업 수당 100%가 나옵니다. 이와 같은 재취업 수당
|
|
|
근로계약이 종료하는 것
② 정년해고 정년에 도달했을 때 해고의 의사표시를 함으로써 근로계약을 종료시키는 것
우리나라의 경우 정년에 대한 아무런 법적 규제를 두지 않고 있었으나
2013년 ‘정년 60세’를 의무화하는 ‘고용상 연령
|
|
|
화와 타협의 장이 될 것이다.
(3) 근로 감독(감사제) 제도
노동쟁의 이후 조사된 특별근로감독의 실시로 그 동안 병원들은 노동 관련 법규가 잘 지켜지지 않고 있었음이 밝혀졌다. 그 당시 노동청에서는 특별근로감독을 계기로 병원 노사가 현
|
|
|
노동연구원
고용노동부(2015) 미국의 최저임금제도에 대한연구, 휴먼컬쳐아리랑
정진호 외, 최저임금제도 개선방안, 고용노동부, 2003
한국노동연구원, 최저임금제의 효과 및 운용실태 분석, 1990
이래경, 최저임금에 대한 몇 가지 오해들 [기고]
|
|
메뉴펼치기
