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사회가 지구촌에서 존경받는 사회가 될 수 있을 것이다.
그러기 위해서는 다문화가족에 대한 사회 친화적 분위기 조성을 위해 공무원, 교사, 사회복지사, 보건의료서비스 종사자 등을 대상으로 교육과 홍보활동이 우선적으로 실시되어야 하
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사회에서 우리나라 아동복지 과제는 무엇인지 지적하고자 한다.
첫째, 우리나라 아동복지의 질적 향상을 위해서는 근무환경과 복지사 들에 대한대우를 대폭 개선해야한다. 열악한 근무환경과 낮은 대우로서는 아동 복지 발전을 기대하기 어
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사회복지기관에 근무하는 시간제 직원에 대해서는 임의의 고용계약이 허락된다.
5) 일정 수입이하의 종사자에게 사회보험 면제
주 평균 근무시간 15시간 사람에게는 의료, 노령 및 실험보험료가 면제 되고 고용주가 단지 급여의 10%에 해당하
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사회복지 기관과 사회복지사들은 가정폭력방지법안에도 규정이 된 것처럼 가정폭력 문제를 다룰 전문집단이지만, 특히 아동학대 문제를 다룰 때는 핵심적임 전문집단으로 일할 수 있는 전문성과 훈련 체계를 갖추지 않으면 안된다. 아동학
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복지관련 정보를 제공하는 프로
그램이 포함된다. 한편, 자원봉사자 양성 및 후원자 발굴 사업은 지역사회내에서
취약계층을 돕고자 하는 자원봉사자를 모집 양성하고 지역사회에서 복지사업
에 관심이 있는 주민 또는 기업 등을 후원자로
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복지시설 확충 방안, 사회과학논문집
이현히 외(1990), 장애자를 위한 각종설비의 설비방법 및 기준에 관한 연구, 대한건축학회눈문집.
김상순(2011). 장애인시설 종사자의 업무환경과 사회적 지지가 소진에 미치는 영향. 공주대학교 석사학위논
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사회문제를 예방하고 해결하게 도와주고, 그들의 사회적 기능을 회복하고 고양시켜 주도록 돕는 전문 직업 및 서비스를 말한다. 이러한 업무를 수행하는 전문직 종사자를 사회복지사라 부른다. 1. 잔여적 복지와 제도적 복지
1) 잔여적
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종사자들의 처우와 근무여건의 개선이 필요하다. 또한 장애인 복지에 대한 국민들의 인식을 높이고 장애인 스스로도 능동적인 사회참여와 자립의지를 높일 수 있도록 지역사회의 주민에 대한 홍보와 계몽활동, 그리고 지역사회와의 교류확
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복지시설 비용부담원칙을 실현하면 된다(정익중, 이태수 외, 2011). 1. 지역아동센터의 의미
2. 지역아동센터의 현황
3. 지역아동센터의 서비스
4. 지역아동센터의 전달체계
5. 지역아동센터 종사자의 일반적 근무환경
5. 지역아동센터 등
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복지사님의 경험에서 나온 조언을 듣고 지난해의 운영 매뉴얼을 살펴보았다. 지역아동센터는 복지관만큼 큰 규모의 사회복지시설은 아니지만, 회계 업무, 환경 정리, 아동 관리, 파견 인력 및 사회복지 실습생 관리 등 업무량이 복지관보다
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