|
사회복지행정론』 신원식 외 10 형설출판사 2012.8
[4] 『사회복지행정론』 김영종 학지사 2007.1 Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론
1. 리더십의 정의
2. 리더십의 유형
1) 지시적 리더십
2) 참여적 리더십
3) 위임적(자유적) 리더십
3. 리더십 유
|
|
|
사회복지행정론. 최성재·남기민. 나남출판사 1. 리더십개념
2. 리더십의 필요성
3. 리더십 유형
1) 아이오(lowa)와 리더십 연구
2) 아이오(lowa)와 리더십 특성
(1) 권력적 리더십(authoritarian leadership)
(2) 방임적 리더십(laissez-faire leaders
|
|
|
1. 서론
2. 본론
1) 리더십의 개념과 필요성
2) 내가 생각하는 사회복지행정조직에 맞는 리더십
3. 결론
4, 참고문헌
|
|
|
명의 리더가 조직과 구성원을 변화시킬 수 있듯, 혁신 주도형 리더십이 살아 숨 쉬는 환경이 구성된다면 사회 역시 변화할 수 있다. 나 역시도 내가 속한 조직에서 혁신을 주도하는 리더가 될 수 있도록 노력하고자 한다. 이를 위해 조직원들
|
|
|
이론의 개요
1.1 인간관계이론의 정의
1.2 이론의 발전 배경 및 중요성
1.3 사회복지조직에서의 적용 가능성
2. 생산성에 영향을 미치는 요인
2.1. 조직 내 커뮤니케이션
2.2. 팀워크 및 협력
2.3. 리더십 스타일
2.4. 직원의 만족도 및 동기 부
|
|
|
를 구축하고, 그들의 문제와 필요에 적절하게 대응하는 데 필수적이다. 사회복지사는 다양한 분야의 전문가들과 협력해야 하는데, 이를 위해 팀워크를 증진시킬 수 있는 리더십 또한 필요하다. 사회복지사는 힘든 상황과 스트레스가 많은 환
|
|
|
리더십 (Transformational Leadership) 1. 리더십의 개념
2. 리더십의 유형
3. 사회복지행정가에게 필요한 리더십
3.1 선택적 리더십
3.2 공동체 지향적 리더십
3.3 변혁적 리더십
4. 필요한 리더십의 중요성
4.1 조직 내 의사소통과 협력 강화
|
|
|
개발함으로써 구성원들에
영향력을 행사하려는 과정을 말한다. Part 1. 리더십의 정의
Part 2. 리더십의 이론들
Part 3. 경쟁적 가치 접근에 의한
리더십
Part 4. 리더십과 의사결정 스타일
Part 5. 리더십의 평가와 선택
|
|
|
사회복지사 시험 대비 기본서
사회복지행정론(나눔의 집)
사회복지행정론 장인협 1. 프로그램 기획의 정의와 필요성
1) 기본 개념
2) 프로그램 기획의 필요성
2. 프로그램 설계 과정
욕구조사
문제 분석
프로그램 대상자 선정
|
|
|
사회 리더쉽의 문제, 감리교신학대학교, 신학과세계 , (80), 2014.6, 164-204 (41 pages)
심선경, 리더십이 요양보호사의 조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구 - 조직미션 동의의 매개효과, 한국콘텐츠학회. 한국콘텐츠학회 종합학술대회 논문집 , 2016.5
|
|
메뉴펼치기
