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산업재해나 실업을 당할 수 있으며, 늙어서 소득을 상실할 수 있다. 이 모든 사람들에게 사회복지는 필요하고, 이제 국가와 지방자치단체는 전 국민의 사회복지욕구를 충족시킬 수 있도록 복지제도를 개혁해야 한다. 생각을 바꾸어서 오늘은
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제도의 적용대상을 전국민에게 확대함으로써 [1인 1사회보험카드제도]를 도입하고, [적정부담적정급여]체계의 확립을 통하여 균형적 재정유지와 함께 사회보험제도의 안정적 발전을 도모하여야 할 것이며, 의료보험고용보험산업재해보상보
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(2) 노인문제 - 노인복지법.
(3) 장애인문제 - 장애인복지법.
(4) 실업문제 - 실업보험제도.
(5) 산재문제 - 산업재해보상보험.
문제 45.
다음 중 페이비언 사회주의가 지향한 복지이념은?
(1) 평등.
(2) 효용.
(3) 쾌락.
(4) 효율.
(5) 휴식.
문제 46.
다음
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의 개인 책임으로 한정하지 않고 보다 제도적으로 기업과 사회의 책임을 규정한 것이다. 이러한 관점에서 산업복지 관련 법률들에도 변화가 필요하다는 지적이 나온다. 보다 구체적으로는 산업재해보상법 즉 산재보험에서의 업무관련성 입
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의 확보가 필요하다. 일자리 나누기, 작업 시간 단축 등을 통해 기존의 일자리를 보존하고 최저임금, 산재보험, 산업사회사업 등의 정비를 통해서 질 좋은 일자리를 창출해야 한다. 둘째, 노동자로 하여금 급격한 기술의 변화에 발맞출 수 있
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발달하는 노동자의 사회의식이 복지시설에서 기업복지서비스로 전환된 이유이다.
⑤ 오늘날 복지후생제도는 법정복지후생, 자발적 복지후생 등으로 구분한다. 전자에는 사회보장 보험으로 직장의료보험, 재해보험(산재보상보험), 고용보험(
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의 근로조건지도과는 폐지하고 퇴직연금복지과는 임금복지과로 명칭을 변경하였으며, 산업안전보건국은 산업재해 예방에 행정역량을 집중할 수 있도록 사후 보상기능을 담당하는 산재보험과를 근로기준국으로 이관하였다.
이와 함께 홍보
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제도는 사업장의 근로자를 대상으로하고 있는 139개 직장조합과 국민의료보험관리공단을 통합하여 국민건강보험공단을 발족시켜 완전한 중앙집중관리 운영체계를 갖추게 되었다.
셋째, 산업재해보상보험제도는 산업보험업무를 노동부 산재
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의 15%, 시설급여의 경우 당해 장기요양급여비용의 20%이다.
4. 고용보험
고용보험이란 감원 등으로 직장을 잃은 실업자에게 실업보험금을 주고, 직업훈련 등을 위한 장려금을 기업에 지원하는 제도이다. 의료보험 ·국민연금 ·산업재해보상보
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의 생계는 이러한 보상만으로는 너무 부족하다. 따라서 완치 후에도 보다 많은 보상을 받을 수 있도록 민사소송을 걸 수 있다
4. 2002년 산업재해 현황(노동부-산업안전국, 2003.3)
가. 총 괄
○1인 이상 산재보험 적용사업장은 1,002,263개소이고 근
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