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외 3명 저 / 2014 / 교문사 아동발달 / 이항재 저 / 교육과학사 / 2004 인간발달과 교육 / 이현림, 김영숙 저 / 교육과학사 / 2016 [생태체계이론] 적응적 적합성, 적응, 스트레스와 대처 I. 적응적 적합성 II. 적응 III. 스트레스와 대처
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  • 등록일 2018.12.26
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적응적 교류=>인간발달과 건강, 사회적 기능은 손상과 부적합성 야기하지만 적응적 상호 교류=>인간 성장, 발달하며 적합성이 고양. 3) 적응성 주변 환경의 조건에 맞추어 조절하는 능력/환경의 변화를 가져오는 능력. 생태체계이론에서는
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  • 등록일 2011.11.19
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체계 외부와의 관계 3) 역동 및 진화적 속성 4) 의사소통 (3) 일반체계이론의 의의 2. 생태체계이론 (1) 생태체계이론의 개념 (2) 생태체계이론의 주요 내용 1) 적합성과 적응 2) 스트레스와 대처 3) 관계, 역할, 유능성 (3)
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  • 등록일 2012.12.12
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생태체계이론의 개념 2.생태체계이론의 등장배경 3.생태체계이론의 주요 내용 -인간관 -기본과정 4.생태체계이론의 주요 개념 -적합성과 적응 -스트레스와 대체 -관계,역할,유능성 -인간발달에 대한 이해 5.생태이론의 특성 6.생
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  • 등록일 2011.01.19
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체계들 간의 관계와 연결을 구체화 할 수 있는 시각을 갖도록 도와준다. 2) 생태학이론은 인간과 환경을 하나의 단일체계로 보며, 인간과 인간의 신체, 사회환경 간의 공유영역에서의 적합성 또는 상호교류에 영향을 미치는 힘에 대한 포괄적
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  • 등록일 2019.03.02
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논문 9건

이론적 배경 …………………………………… 5   1. 장애아 가족의 일반적인 문제와 가족기능 …………………………………… 5   2. 장애아 가족의 스트레스와 적응 …………………………………… 9   3. 장애아 가족의 적응에 영향
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  • 발행일 2012.02.15
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적응적 의사결정 (2) 불확실성의 통제 (3) 집단적 의사결정 (4) 싸이버네틱스 패러다임에서의 학습 제 2 절 점증주의 1. 의의 2. 점증주의의 내용 3. 점증주의의 평가 - 그 공과 과 - 제 3 절 혼합탐사모형과 최적모형 1
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  • 발행일 2009.06.14
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스트레스 원인 (1) 업무 특성 (2) 역할갈등 및 모호성 (3) 조직내 인간관계 (4) 조직관리상의 공정성 4) 직무스트레스가 업무의 결과에 미치는 영향 ① 직무스트레스와 직무만족간의 관계 ② 직무스트레스와 직무성과의 관계
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  • 발행일 2007.05.05
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stresses with young children. Child development. 61, 1628-1637. 제 1 장 서 론 제 1 절 문제제기 제 2 절 연구내용 제 2 장 이론적 배경 제 1 절 발달장애아동 제 2 절 장애아동 부모의 특성 제 3 절 사회적 지원 제 4 절 부부갈등
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  • 발행일 2010.01.28
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적응에 어려움을 느끼고 경제적인 활동을 하지 못하는 자신에 대하여 무가치감을 느끼고 있었음. 그리고 과거 성장기 때에 형성된 부정적인 자아상이 자존감 및 대인관계에 영향을 주어 위축된 모습이 나타나고 있었음. 이로 인해 경험하는
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  • 발행일 2013.03.25
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취업자료 12건

통해 더욱 확고해졌으며, 앞으로도 윤리적 갈등 상황에서도 흔들리지 않고 올바른 판단을 내리는 간호사가 되겠습니다. ■ 공통 질문 (20선) ■ 전공 질문 (20선) ■ 상황 제시형 질문 (10선) ■ 직무 적합성 및 동기 심화 질문 (10선)
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  • 등록일 2025.07.28
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  • 직종구분 기타
적응하고 기본기와 보육 이론을 실천하는 데 집중할 것입니다. 이후 최신 보육 방법과 교육 기술을 습득해 전문성을 높이고, 창의적이고 체계적인 교육 프로그램 개발에 참여하겠습니다. 장기적으로는 후배 교사 양성 및 어린이집 발전에 기
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  • 등록일 2025.07.04
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  • 직종구분 교육 강사직
스트레스 관리와 체계적 업무 계획, 동료와의 협력을 통해 어려움을 극복하겠습니다. Q17. 본인의 가치관과 공직자의 가치관은 어떻게 부합하나요? 공익 우선, 성실함, 책임감을 중요시하며, 이는 공무원에게 필수적인 가치라고 생각합니다. Q1
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  • 직종구분 공사, 공무원
대처 능력, 체계적인 업무 수행 능력이 강점입니다. Q17. 본인의 약점을 어떻게 극복하고 있나요? 완벽주의로 인한 업무 지연을 개선하기 위해 업무 우선순위 설정과 시간 관리 훈련을 지속하고 있습니다. Q18. 공공 서비스 직무에서 가장 중요
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  • 등록일 2025.05.22
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  • 직종구분 서비스, 기타 특수직
적응하는 자세가 강점입니다. 다양한 사람과 원활히 소통하는 능력과 위기 상황 대처 경험도 외래 간호사로서의 역할 수행에 큰 도움이 될 것입니다. Q10. 병원 외래 간호사로서 가장 기억에 남는 경험이나 성과는 무엇인가요? 실습 중 한 환자
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  • 등록일 2025.07.15
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  • 직종구분 의료, 간호직
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