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가치를 인식하고, 꾸준한 연구 활동을 통하여 알로에라는 식물을 고 부가가치 상품으로 이끌어 내어 세계화에 성공한 기업이라고 할 수 있다.
따라서 연구개발로 기술적 우위를 확보하고, 세계시장에서 우뚝 선 남양알로에의 세계화 전략
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전략의 비전과 성공 전략, 부산대학교국제지역문제연구소
5. 정영섭(2003), 동북아경제 중심국가 계획과 노동운동의 대응, 한국노동이론정책연구소
6. 한국동북아경제학회(2003), 동북아 경제중심 국가를 향한 정책과제 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 동북
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활동 지원 등 인적자원정책 분야 지식기반 확충
- 인적자원 영향 평가제 도입
3. 정책 추진 중점전략
1) 개방화·네트워크화
필요한 모든 인적자원을 국내에서 양성?활용하는 자급자족 모형은 세계화 시대에 부적합
- 외국기업과 대학?연구소의
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사슬관리 및 해결책을 제시하고, 변화관리, 부가가치 서비스를 제공할 수 있는 능력을 갖춘 전문물류업체를 지칭함
전자상거래가 발전되면서 공급사슬을 효율적으로 지원할 수 있는 전문물류업체가 4PL이며,
기존의 3PL 서비스에 IT기술, 전략
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가치관을 간과하게 된다는 점에서 차별화, 현지화 전략을 도입해야 하는 필요성이 야기된다. 다시 말해서 표준화의 단점이 곧 현지화의 장점이 될 수 있으며 역으로 표준화의 장점이 현지화의 단점이 될 수도 있다. 그러므로 국제경영 활동에
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가치와 기능
1) 해양스포츠의 가치
2) 해양스포츠의 기능
3. 해양레저스포츠의 종류
1) 기능적 특성에 따른 분류
2) 활동적 특성에 따른 분류
3) 주요 활동장소에 따른 분류
4. 해양스포츠 활동의 특성 및 입지요건
5. 해양레저스포츠의
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전략. Ⅰ. 연구개요
II. 해양스포츠에 대한 이해
1. 해양스포츠의 개념
2. 해양스포츠의 가치
3. 해양스포츠의 기능
4. 해양스포츠의 특성
5. 해양스포츠의 분류
Ⅲ. 해외의 해양스포츠 개발사례 분석
1. 미국(마리나 델레이)
2. 프랑
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가치창출 및 합목적화 과정으로서의 인적자원 활용
2. 고용 가능성과 직업교육의 관계
Ⅷ. GE(제너럴일렉트릭사)의 인적자원관리(HRM) 사례
Ⅸ. MS(마이크로소프트)사의 인적자원관리(HRM) 사례
Ⅹ. 통합 인적자원관리(HRM) 전략
1. 21세기
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세계화지식화를 해양과 접목시키려는 정부의 해양화 전략을 주목하는 이유도 바로 여기에 있는 것이다. 해양수산 강국이라는 원대한 목표아래 추진되는 해양정보화 사업이 성공적으로 마무리 될 수 있도록 총력을 기울여야 할 것이다.
Ⅶ.
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활동을 하기 위해서 내국인의 편협한 태도의 전환이 요구된다. 뿐만 아니라 혁신적 노력과 전략을 순조롭게 실현해 나가기 위해서 단지 정부의 힘만으로는 안되고 중앙정부와 지방정부, 민간기업, 대학, 공공연구소, 시민단체 등 관련 당사자
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