|
피터드러커의 얘기가 아니더라도 누구나 아는 이 흔한 기본 논리를 우리는 지금도 망각하며 살고 있는 것은 아닌지 우리 자신을 돌아볼 필요가 있을 것이다.
맺음말
항상 느끼는 사항이지만 자기계발서적은 많은 것을 알게 되고 스스로를 뒤
|
|
|
경영을 할 수 있도록 규제만 하지말고, 인센티브를 제공하는 등 기업의 친환경조성에 노력해야 할 것이다. #1. 피터드러커 저, <21세기 지식경영>
#2. 피터드러커 저, <미래경영>
#3. 피터드러커 저, <자기경영노트>
#4. 하워드슐츠, 도리
|
|
|
평가는 새로운 지식을 얻는 즐거움이었다.
피터드러커의 자기경영노트는 치열한 경쟁사회속에서 진정한 핵시역량과 성공의 본질과 의미에 대해 다양한 시각을 가지게 해준 고마운 책이었다. 서론- 자기경영노트, 무엇을 말하고자 하는
|
|
|
노트에 필기하라
2. 필기한 것을 다시 읽어보고 주요 내용을 요약하라. 반드시 단정한 글씨로 메모하라
3. 배운 것을 동료나 주위사람들에게 전수하라“
이 책의 저자와 출판사에게 감사를 드리며 읽으면서 너무나 행복할 수 있었음에 또한 감
|
|
|
노트 사용법
감사도 학습이다
감사한 것과 감사하지 않은 것
주는 것이 먼저, 받는 것은 그 다음
Part Ⅱ. 고마워요, 세상에게
나를 더욱 강하게 만들어주는 사람
소박한 감사는 큰 행복을 낳는다
긍정의 힘은 삶의 가능성을 키운다
|
|
 |
사용자의 권리
5. 사용자의 의무
V. 직무발명과 보상
1. 직무발명의 보상청구권
2. 직무발명의 가치평가
VI. 현행법상 직무발명제도의 문제점과 활성화방안
1. 현행법상 직무발명제도의 문제점
2. 직무발명제도의 활성화방안
VII. 결론
|
|
|
평가, 방학 과제 제출 등의 방법으로 독서기록장 양식을 활용한다. 특히 국어과 ‘읽기’ 영역과 ‘쓰기’ 영역에서 널리 활용하여, 학생 개개인의 독서 수준과 그에 따른 독서 진단 평가 자료인 포트폴리오 자료로 이용할 수도 있다.
넷째,
|
|
|
평가제도
7. PFI : 민간자본 참여 프로그램
Ⅳ. 선진 경영혁신기법 활용방안
1. 경영혁신기법의 도입 필요성
2. 아웃소싱기법의 민간위탁 추진에 응용
3. 마케팅 기법의 창조적 활용
4. 리스트럭처링 기법의 활용
5. 벤치마
|
|
|
경영 전문인력 양성사업 사업추진 실적 및 현황 』2007년
예술경영지원센터『 문화예술 기획ㆍ경영 전문인력 양성사업 워크숍 참여 인력대상 설문결과』2007년
4. 기타
GS칼텍스 지식경영팀『GS칼텍스 지식경영-학습CoP 우수사례를 중심으로』20
|
|
|
경영. 한국경제연구원.
중앙공무원교육원 역, 스티븐 코헨, 로날드 브랜드 저 (1995). 정부부문에 있어서 TQM의 도입과 적용. 중앙공무원교육원.
최양식 (1998). 영국을 바꾼 정부개혁. 매일경제신문사.
피터 드러커 외 지음, 이재규 옮김 (2001). 미
|
|
 |
자료
이인영, 기업을 흥분시키는 자기소개서, 커뮤니케이션북스, 2009.9
이시한의 취업 자기소개서 불패노트, 랜덤하우스 코리아, 2010.12
뽑고 싶어 안달나게 하는 자기소개서 작성법, 김세준, BOOK PLANET, 2009.09.01
잘나가는 신입사원 20명이 공개
|
|
|
경영지원팀에 합류하여 저의 꼼꼼함과 책임감, 그리고 지속적인 발전 의지를 발휘할 수 있는 기회를 간절히 바랍니다. 경영지원 업무의 전문성을 높이고 조직 전체의 효율성 향상에 기여하는 인재가 되겠습니다. 1. 마케팅 직무 자기소개
|
|
 |
자기소개서 양식2
Ⅲ. 자기소개서 샘플
1. 총무, 경리, 인사, 비서직
1) 성장과정 및 성격
2) 경력 및 포부
3) 총무직
4) 경리 및 비서직
5) 인사 관련
6) 지원동기 및 입사 후 포부
2. 경영, 기획, 전략
1) 성장과정
|
|
 |
. 상대방이 무엇을 말하지 않았는지를 읽고, 그에 맞는 질문을 던져 대화를 이끌어나가는 방식입니다. 또한 정확한 피드백과 신속한 후속 대응으로 신뢰를 쌓는 데 집중합니다. 로지스올렌탈 [B2B 영업] 자기소개서 지원서와 면접자료
|
|
 |
자기소개 해보세요.
3. 입사를 하게 된다면 이루고 싶은 목표는?
4. 가장 뛰어난 인재가 갖춰야 하는 조건은?
5. 입사를 위해 준비한 것은?
6. 입사해서 향후 1년 이내 계획은?
7. 기업 발전을 위해 자신이 할 수 있는 강점은?
8. 자신이 성장하기 위
|
|
메뉴펼치기
