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일본 회사라고 알고 있었습니다. 그 때부터 삼성에 대한 애정이 싹텄던 것 같습니다. 삼성전자에 입사하여 세계 각국에서 우리나라의 위상을 드높이는데 내가 어떻게 일조할 수 있을까 고민하던 중 기업의 미래 경쟁력에 직접적인 영향을 미
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일본등을 돌아다니며 낯선 환경에서 낯선 사람들과 관계를 맺으며 `소통력`을 길러 왓으며, 또한 이런 강점을 적극적으로 활용하며 미국 교육기관 `English First 특파원` 활동당시 외국인 60명을 지휘하며 홍보 프로젝트를 기획하여 최우수 리포
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리포트 제출을 안 해도 학점을 마구잡이식으로 주는 교수가 아닌 진 정으로 학생들에게 현장에서 바로 적용될 수 있는 참다운 교육을 실현시키고 싶습니다.
또한 일본에서 요리학교로 50년 전통의 츠지조직업전문학교가 09년 강남에 분원한
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수요 예측을 진행하고, 이를 바탕으로 디지털 캠페인의 효과를 예측하고 최적화한 경험이 있습니다.
저는 또한 글로벌 비즈니스 환경에서 다문화 협업을 경험한 적이 있습니다. 미국과 일본에서 각각 1년씩 교환학생으로 학습하며, 다국적 팀
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수 있나?
6시그마란?/6시그마 관련 지식을 말해보라.
영어로 지원동기, 포부를 말해보라.
영어로 면접장에 올 때까지의 상황을 말해보라.
엔트로피, 엔탈피를 설명해보라.
물에 빠지면 누구를 구할 것인가?
일본 원전 방사능 유출에 대한 견해
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리
- 매 분기 추진
2) 병역회피 의심자에 대한 심층상담 강화
▶ 심층상담의 내실화를 위해 적정 상담시간 배정
▶ 인성검사 및 심리검사 항목에 대한 전반적 수정 제안
- 매 분기 추진
3) 합숙 심리검사 제안
▶ 스위스, 일본 병무청과의 MOU 체
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일본인 학생 15명을 가이드하기 위하여 기본 회화를 공부하고 그들의 예절을 공부했던 경험은, 서로의 문화적 정체성을 인정하고 장점을 공유할 수 있는 좋은 기회가 되었습니다. 비록 직접 외국을 경험하지 못했지만, 어디에서든 나와 다른
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일본 도레이그룹의 자회사로 세계적으로 경쟁력 있는 기술력 또한 보유하고 있습니다. 입사 후 IT소재나 PPS수지부터 여러 가지IT소재까지, 현재 그리고 미래를 이끌어 나갈 다양한 소재의 국산화를 위한 업무를 하고 싶습니다.
이런 생산 기술
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일본, 동남아 등지에서의 온라인 팬덤 확장을 위한 로컬 콘텐츠 전략을 고민하며 ‘해외 소비자의 시선’에서도 NERDY만의 정체성이 유지될 수 있는 콘텐츠 큐레이션을 해보고 싶습니다.
NERDY가 가진 자유롭고 진취적인 에너지를 콘텐츠 속에
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일본의 오사카로 탐방을 다녀왔습니다. 같은 동아시아권이지만 각각의 특징을 발견하는 기회가 되었습니다. 비록 몇 안 되는 외국에 대해서 체험하였으나 제 성장과정에 있어서 글로벌 마인드가 생기는 계기가 되었습니다. 따라서 외국인과
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