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자기업 부문이 노동쟁의 발생 1위 부문이 됨
3) 사용자 승소율을 보면, 사영기업과 외자기업에서 발생한 노동쟁의의 경우 사용자 승소율이 가장 낮은 것으로 나타남
4) 노동쟁의 발생의 가장 큰 원인은 임금 및 보수문제이고 그 다음이 보험,
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3) 미 원조의 내용
4) 미 원조 질적 평가
5) 기술적인 지원과 경제 정책에의 미의 영향
Ⅲ. 제2차세계대전 이후의 일본경제
1. 확실한 벌칙의 결여
2. ‘금융자유화’ 실태
Ⅳ. 제2차세계대전 이후의 소련경제(러시아경제)
참고문헌
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보험제도, 환경과 사회 제5호, 1995
△ 민두기, 대만사의 소묘-그 민주화의 역정, 동방학지, 연세대학교 국학연구원, 2000
△ 세계를 간다 -대만편, 중앙일보사
△ 세계의 문화와 관광, 기문사, 2005
△ 심혜영, 대만정체성 논의에 관하여, 중국학보,
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정책 문제의 이슈화 전략에서 고려할 요인들
사회보장
1. 사회보장의 개념과 범주
2. 우리나라의 주요 사회보험제도
3. 우리나라의 공공부조
4. 사회보장의 목적과 원칙
5. 사회보장의 차원과 관련 쟁점
사회복지정책
1. 복지의 개념
2.
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보험의 역할(Ⅱ)」, 보험개발원 보험연구회
「사회환경변화와 민영보험의 역할(Ⅲ)」, 보험개발원 보험연구회
최병호외 「기업퇴직금의 미적립 부채규모 추정과 연금보험 전환에 관한 연구」, 보험개발원 보험연구회 제11권 제 2호,
금융감
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경쟁력을 떨어뜨리고, 나아가 국가경쟁력을 저하시키는 주요요인이 되고 있다. 국민의식의 선진화와 질적 수준의 제고가 21세기 한국의 당면과제임을 재인식해야 할 것이다.
(4) 정치행정문화의 쇄신
우리의 행정문화는 대부분 조선시대 유
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행정의 체계
I. 인사행정의 기능 : 내적 체계
1. 인적자원계획
2. 임용
3. 능력발전
4. 사기관리
5. 행정윤리
6. 퇴직관리
II. 인사행정의 환경 : 외적 체계
1. 법적 환경
2. 정치적 환경
3. 경제적 환경
4. 사회, 문화
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심화와 교육 양극화
4. 국가 교육 정책 후퇴와 교육 자본에 의한 종속화
Ⅸ. 한미투자협정이 대학교육분야에 미치는 영향
1. 대학교육의 신자유주의적 재편 가속화
2. 고용축소와 청년실업의 심화
Ⅹ. 결론 및 제언
참고문헌
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자기의 이해와 상충되면 정부가 잘못하고 있다고 거칠게 비난하기도 한다. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 행정조직의 특징
Ⅲ. 행정의 변화상
Ⅳ. 행정개혁의 필요성
1. 정치적 이유
2. 행정조직의 성장
3. 행정의 효율성
4. 권력투쟁?긴장의 격화
5.
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금융회사, 증권회사, 보험회사 등 여타 금융기관으로 확대·적용하고 발동요건을 객관·명료화하는 한편 은행 및 종합금융회사의 동일인 여신한도 축소, 은행의 자산건전성 분류기준 및 충당금 적립기준과 BIS 기준 자기자본비율 산정기준의
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