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장애인들이 일자리뿐 아니라 다양한 사회적 활동에도 참여하도록 촉진하고, 인권 보호를 강화해야 합니다. 장애인들이 정치, 문화, 예술 등 다양한 활동에 참여할 기회를 제공하고, 장애인들의 인권을 보호하는 제도와 메커니즘을 강화하여
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여성근로자 임금 실태조사.
김상학(2004). 소수자 집단에 대한 태도와 사회적 거리감. 사회연구.
이지수(2011). 차별경험과 자기 낙인이 장애인의 삶의 만족도에 미치는 영향. 사회과학연구.
이철수(2013). 사회복지학 사전. 혜민북스.
통계청(2015).
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제도적인 개선과 여러 대안의 마련과 지원으로 이런 장애인 결혼의 문제점들을 차차 개선해나가겠지만 장애인 결혼문화가 장애인들의 결혼만으로 남는 것은 앞으로의 사회발전에 새로운 문제를 야기할 것이다. 사회적 무관심과 장애인에 대
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장애인이 부당한 대우를 받는 사례는?
2. 정신장애인을 사회의 구성원으로서 받아들이기 위한 노력은
어떠한 것들이 있을까?
3. 정신장애인의 대학 진학 찬반 의견 1. 정신장애인의 인권
2. 정신장애인의 권리옹호
3. 환자권리옹호제도
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장애인 스포츠 실태에 관한 파랄림픽 국가대표 선수들의 인식 연구”
6)矢部京之助, 전혜자 역,「특수체육 : 원리와 프로그램」, 서울 : 대경북스 , 2007 Ⅰ.서론·····················1
1. 연구의 필요성·················
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장애인 복지는 과연 무엇인가에 대해 자기의 삶을 돌이키며 끊임없이 질문 하는 종합적 연구가 필요할 것이다. 그리고 장애인의 사회적 평가가 오랜 역사의 과정에서 편견이나 차별이 있었다는 사실의 인식과 장애인이 한 사람의 인간으로서
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제도화투쟁에서부터 지금까지 활동보조 투쟁의 흔들림 없는 원칙이다. 활동보조 전면시행 이후 지금에도 이 원칙은 유효하며, 장애인과 활동보조인의 권리가 올바로 보장되고, 사회서비스의 공공성이 올바로 보장될 때만이 활동보조인서비
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장애인이 직면하는 도전과 요구가 다르기 때문에, 이에 맞는 맞춤형 서비스가 제공되어야 한다. 그러나 현재의 장애인 복지 서비스는 여전히 미흡한 부분이 많으며, 이를 개선하기 위해서는 생애주기별로 차별화된 서비스 제공이 필요하다.
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차별 쟁점: 정부입법안의 문제점 중심으로
1. 파견업종 전면 확대는 비정규직 확산을 낳을 수 있다.
2. 비정규직 사용의 제도화ㆍ전면화
3. 특수고용노동자 노동권 불인정
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장애인 직업 재활법은 장애인의 교육과 고용에 큰 기여를 하고 있습니다. 이러한 법률은 장애인들이 학교와 직장에서 차별 없이 동등한 기회를 가질 수 있도록 지원합니다. 한국에서도 이러한 사례를 참고하여 장애인 사회통합을 위한 제도
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