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귀하에게 한달의 시간과 금전적인 지원이 주어진다면, 가장 하고 싶은 일과 그 이유에 대해 기술해 주시기 바랍니다.(500자)
하고 싶은 일이 너무나도 많지만, 그 중 한가지를 택한다면 저는 외국인 친구들을 한국에 초대하고 싶습니다. 필리
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은행에 들러 보면 고객을 진심으로 대하는 행원과 건성으로 대하는 행원이 확연히 차이가 납니다. 단순히 표정과 말투에서 오는 차이가 아니라 마음에 와 닿는 차이가 있습니다. 그것이 바로 진심과 가식의 차이라고 생각합니다. 고객을 진심
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이야기를 들어주고 맞장구 쳐주는 습관이 있기 때문입니다. 이러한 저의 경청하는 자세가 국민은행 직장 체험 프로그램에서 고객을 직접 만나는데 큰 장점으로 작용할 것이라고 생각합니다. 1. 자기소개
2. 지원동기
3. 인턴계획
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충분히 가능한 도전이라고 생각합니다. 이를 통해 은행입장에서는 '유능한 은행원'. 동료입장에서는 '멋있는 은행원', 고객입장에서는 '듬직한 은행원' 이 되도록 노력하겠습니다. - 자기소개(가치관,성장과정)
- 지원동기
- 입사 후 계획
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행의 일원으로 큰 포부를 가지고 도전하는 제가 국민은행의 콜센터에서 가치있는 성과를 이루어내고 훗날, 국민은행 콜센터에서 전문인으로서의 꿈을 펼칠 수 있는 기회를 주십시오.
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로서의 역량을 기르고 싶습니다. 마지막으로 인턴활동에서 배워야 할 것은 업무적인 것도 있지만 조직생활을 하는 방법을 배우는 것이 필요하다고 생각합니다. 조직원으로써 활동하기 위해서는 조직의 일원이 되어 협동하여 업무를 수행하
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국민은행에서 일함으로써 더욱 빛을 발할 것입니다. 최고라 하여 거만하지 않고 고객의 입장에서 고객을 배려하는 이미지로 국민은행을 더욱 굳건하게 만들 수 있기 때문입니다.
2.성격의 장단점 [1300 Bytes 이내]
1. 프로정신이 있습니다.
사
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1. 성장과정
2.열정을 쏟아 몰입한 경험, 성공 또는 실패 경험
3. 지원동기 및 입행 후 계획
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하고, 국민은행이 동일한 수준의 기준을 세울 수 있도록 프로세스를 정비할 것입니다. 이러한 노력은 고객과 투자자들에게 국민은행이 신뢰할 수 있는 파트너임을 확고히 하는데 도움을 줄 것입니다. 이를 통해 지속 가능한 금융의 가치를 고
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국민은행의 ESG 전략을 한층 강화하겠습니다. 고객, 지역사회, 정부 등 다양한 이해관계자와의 열린 대화를 통해 그들의 의견을 적극 반영하여 향후 정책과 프로그램에 반영할 것입니다. 또한, ESG 관련 성과를 투명하게 공개하여 국민은행의
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