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직능자격제도: 일본의 경우
1. 직능자격제도란?
2. 일본기업에서의 적용과정
III. 한국기업에서의 능력주의적 노무관리의 도입을 위한 시도
1. 논의의 배경
2. 금융 및 제조업의 도입움직임에 대한 검토
IV. 능력주의적에 대한 대응
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민주화, 인간화하려고 노력했던 많은 선진적인 경험들을 참고할 수 있을 것이다.
) 이와 관련하여, 박준식/이영희 편저, 『기술혁명과 노동문제』 (서울: 두리, 1991) 참조.
이 경우 이윤의 원칙\' 이 아닌 노동자의 자주적 참여에 의한 노동의
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민주화, 인간화하려고 노력했던 많은 선진적인 경험들을 참고할 수 있을 것이다.
) 이와 관련하여, 박준식/이영희 편저, 『기술혁명과 노동문제』 (서울: 두리, 1991) 참조.
이 경우 이윤의 원칙\' 이 아닌 노동자의 자주적 참여에 의한 노동의
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역사적 배경 측면
2)법적 측면(공무원의 노동3권)
3) 외국 사례와의 비교를 통해본 한국 공무원의 정치적 중립성의 정도와 그에 대한 장·단점
2.정치적 중립성과 행정의 능률성의 관계
3.정치적 중립의 정도와 공무원 개인적 권리와의
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역사회에 있어서 지방정부와 NGO와의 관계에 관한 고찰」, 1999 1. 아시아 시민사회의 발전과 사회운동에서의 연대
1) 민주화 운동
2) 노동 인권 운동연대
3) 환경 친화 운동연대
2. 아시아에서 평화운동의 가능성
1) 왜 아시아의 평
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과정 속에서 수많은 사람들이 민주화 운동을 하다가 목숨을 잃었고, 이에 굴하지 않고 장기독재를 꾀했던 박정희는 암살당했다고 교육받았다. 또한 민족 통일을 위한 노력은 멈추지 말아야 한다고 배웠다. 그런 의미에서 통일을 위해 햇볕정
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과정 속에서 수많은 사람들이 민주화 운동을 하다가 목숨을 잃었고, 이에 굴하지 않고 장기독재를 꾀했던 박정희는 암살당했다고 교육받았다. 또한 민족 통일을 위한 노력은 멈추지 말아야 한다고 배웠다. 그런 의미에서 통일을 위해 햇볕정
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사례
8) 투자라운드(다자간 투자협정과 무역)
9) 도하개발협정(DDA)
4. 뉴라운드의 긍적적 · 부정적인면
5. 뉴라운드의 평가 및 대응 방안
Ⅲ. 결론
1. 21C(뉴라운드) 국제 기업의 향후 전망 과제
2. 뉴라운드 환경에 따른 한국의 대응
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사례도 적절한 긴장관계가 이뤄지지 못했던 예라 볼 수 있다.
하지만, 노무현 대통령과 언론과의 관계는 앞서 말했듯 그야말로 극도의 긴장관계이다. 이전 정부와 언론 관계와는 달리 권언유착 문제가 해소된 듯 보이기도 하나, 긍정적인 평
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Ⅱ. 본론; 양심적 병역 거부 쟁점 분석
1. 국가와 종교의 갈등
1) 일제시기
2) 한국전쟁 이후
3) 군사정권
4) 민주화 이후
2. 종교와 종교의 갈등
1) 교리의 차이
2) 이단 논쟁
Ⅲ. 결론 - 해결방안
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