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자원 등 가운데 어느 하나를 효율적으로 관리하고 활용하였던 경험에 대해서 기술해 주십시오. (800자 이내)
2. 본인이 프로젝트(업무 및 과제 등)의 리스크관리 업무를 수행하면서 리스크 대응 방법을 위협과 기회로 분류하여, 해당 방법에
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리학과
* 도시공학과
* 문헌정보학과
* 지리교육과
* 신방과
* 농대
* 심리학과
2. 학과별 학업계획서
* 독일어 전공
* 사회학과
* 사회과학
* 중어중문학과
* 법학과
* 언어학 전공
* 사회복지학과
* 경영학과-1
* 경영학과-2
* 정치
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. 2) 지원한 직무와 관련하여 해당 전략을 실행하는 과정에서 예상되는 현실적인 제약 또는 갈등 요소는 무엇이며, 이를 극복하기 위해 기보가 보완하거나 협력해야 할 외부/내부 자원 또는 시스템은 무엇인지 설명해 주십시오.
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기술하시오.
2. (최근 5년 내에) 비용이나 효율의 증대에 관련한 이슈나 문제에 대하여, 다른 사람을 설득 또는 협업하여 해결한 사례를 구체적으로 기술하시오.
3. (최근 5년 이내에) 다른 사람이 생각하지 못한 아이디어를 제시하여, 기대한
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리스크 관리 체계를 구축할 수 있을 것입니다.
마지막으로, 지속 가능한 발전을 추구하는 인재로서, 저는 ESG 원칙을 기반으로 한 지속 가능한 경영 전략을 수립하고 실행해왔습니다. 특히, 에너지 절감과 환경 보호를 목표로 한 정책을 실행하
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관련하여 해당 전략을 실행하는 과정에서 예상되는 현실적인 제약 또는 갈등 요소는 무엇이며,
이를 극복하기 위해 기보가 보완하거나 협력해야 할 외부/내부 자원 또는 시스템은 무엇인지 설명해 주십시오.
6. 면접 예상 질문 및 모범답안
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기술기획평가원의 감사 기능이 획기적으로 개선되어 기관 운영의 투명성과 효율성, 지속가능성이 크게 제고될 것으로 기대합니다. 상임감사로서 열정과 전문성을 바탕으로 이 비전을 차근차근 실현해 나가겠습니다. ▣ 직무에 대한 이해
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리스크를 최소화하고자 관리 해왔습니다. 사후관리 측면에서도 보증보험 청구 및 부동산, 현금질권 등의 담보 회수, 장기 회수 불가 건에 대해서는 대손처리 등의 회계처리 업무를 담당하였습니다.
이러한 다양한 경험을 바탕으로 녹색기술
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관 또는 규칙과 귀하의 가치관이 충돌했을 때 의사결정을 통해 원만히 해결한 경험에 대해 서술해 주시기 바랍니다. (최대 300자 입력가능)
4. 자원관에 입사 후, 귀하의 직무역량 향상을 위해 어떤 노력이 필요한지 서술해 주시기 바 랍니다
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자원학을 공부하고 실습을 통해 실무 경험을 축적했습니다. 또한 인턴 생활을 통해서 해 양자원공학을 학습하고 개발했습니다. 그리고 해양자원생물을 연구하고 해양환경을 조사했습니다. 해양자원탐사공학과 해양자원학, 해양자원학개론
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