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조직몰입과의 관계, 연세대학교 대학원, 2012
김진이, 임상간호사의 비판적 사고성향과 직무만족도 관계연구, 경희대학교 교육대학원, 2007
유근희, 간호사의 지식공유행위와 임상적 의사결정능력에 미치는 영향요인, 경희대학교 대학원, 2012&nb
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조직내 신뢰와 조직간 신뢰의 관계요인에 대한 이론적 고찰 ( 충남대 경영경제 연구소), 정범구
또또사랑, 2003, 05, 웅진코웨이 Ⅰ. 문제제기
Ⅱ. 연구목적
Ⅲ. 연구모형
Ⅳ. 연구 방법
1. 연구 설계
2. 분석절차 및 방법
3.
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조직몰입 영향요인에 관한 연구”. 영남대학교 대학원 박사학위논문. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 인간의 성격 형성에 미치는 다양한 요인
2. 사회복지실천현장에서 성격에 대한 개념과 기능에 대한 고려가 필요한지
3. 나의 의견
Ⅲ.
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조직반응 인덱스(Index of Organizational Reactions : IOR), 미네소타 만족설문지(Minnesota Satisfaction Questionnaire : MSQ) 등이다.
2) 조직에 대한 태도
(1) 조직몰입의 개념
조직몰입(organizational commitment)은 자신이 속해 있는 조직에 대해 심리적으로 동화되어 있
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연구소
원구환 외 2명(2008), 공기업 유형별 조직몰입 영향요인 비교연구, 한국조직학회
오정일 외 1명(2009), 공기업의 규모와 성과 간 인과성에 관한 연구, 한국행정학회
이병근(2011), 공기업의 사회공헌활동이 조직효과성의 인식에 미치는 영향
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조직몰입 영향요인에 관한 연구 : 공·사 부문 종사자의 비교. 박사학위논문.
매일경제. 2003. 사회복지재단 실무자가 공금 빼돌려 주식투자. 2003-04-11.
미디어칸. 2009. 자격증만 따면 사회복지사?
보건복지부, 2007. 배치현황. 주요업무참고자료.
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영향을 미치는 요인 연구, 서울시립대학교 대학원.
11) 정임진(2012), 전문간호사와 일반간호사의 임파워먼트, 직무만족, 조직몰입 비교연구, 가천의과학대학교 간호대학원.
12) 남지현(2009), 공공의료서비스 이용의 영향요인 분석, 국민대학교
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관련된 자신의 특성을 3가지 이상 기술하시오.
1) 감성지능의 5가지 요소
2) 감성지능의 5가지 요소별로 1~10점 척도를 이용한 자가 진단
3) 요소별 자가진단 점수와 관련된 본인의 특성
3. 참고
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연구 제33호, 서울대 노동법 연구회, 2012.
최항석 외, Call Center 종사자의 감정노동의 선행요인에 관한 연구, 한국기업경영학회, 2008.
최홍식, 리조트 직원의 감정부조화가 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향, 2010. 1. 감정노동이란?
2. 감
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조직충성도와 업무성과 및 기업성과에 미치는 영향: 리조트 직원들을 중심으로. 관광연구저널, 34(1), 87-101.
장석인. (2012). 비정규직 근로자의 직무불안정성이 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구: 한국 주재 유럽 다국적 기업 근
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