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1. 사회복지관의 정의
1) 정의
지역사회의 충족되지 않은 욕구와 문제를 발견해서 주민들에게 필요한 서비스를 제공하는 가장 대표적인 직접서비스기관 지역사회복지관의 기능, 목표, 역할은 그 기관이 존재하는 지역의 성격과 문제에 따라
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사회복지서비스 전달체계에 관한 사항
④사회복지시설에 종사자의 처우개선 사항
112. 지역사회복지운동에 관한 설명으로 바르지 않은 것은 무엇인가? 답 3번
①사회구성원의 삶의 질을 높이기 위한 목적의식적이고, 조직적인 집합적 활동이
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지역사회 파트너십 형성
④ 주민복지 의식개선과 평생교육
⑤ 자원의 조달과 적정 배분
⑥ 지방행정의 복지시스템화 계기
3) 지역사회복지계획의 목표
지역사회복지계획의 목표는 지역복지 추진체제의 확립, 지역의 조직화 및 참여, 보건 의
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의 균형
3. 지역사회복지실천 사회복지사의 요인
1) 지역사회에 대한 이해
2) 수행과정의 성실성
3) 신뢰하는 관계
4) 조직화 경험수준
5) 유연하고 적응할 수 있는 능력 1. 지역사회의 요인
2. 지역사회실천 과정의 요인
3. 지역사회복지
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지역사회개발: 자조, 상부상조, 통합, 지역사회문제 해결, 자기주장 역량개발 포함
- 사회계획: 지역 사회 욕구와 문제의 사정 및 그것을 해결하기 위한 체계적 전략 포함
- 지역사회조직화(linkage 강조): 상이한 지역사회기관(복지기관 포함)들
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3) 자원봉사활동의 조직화
4) 자원봉사기관 연계를 위한 인센티브제도 도입
5) 자원봉사활동의 참여계층의 확대화
6) 자원봉사활동 방법에 대한 연구의 활성화
Ⅲ. 결 론
Ⅳ. 참고 문헌
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사회복지행정가의 역할
사회복지행정가는 지역사회, 사회복지조직, 입법의 무대에서 다양한 역할을 담당하게 된다. 의사결정과정에서 사회복지행정가가 수행하는 역할은 다음과 같다(Wholey and associats, 1970).
1/ 사회복지행정가는 \"분석적 역
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지역사회 문화 사업에 있어서 많은 인적자원들을 필요로 한다. 그 중에서 전문인 인적자원이 필요하다. 또한 이를 전단하여 관리 운영할 수 있는 사람도 필요하다. 그리고 문화사업이 계속적으로 유지되려면 전문적인 평가 작업이 이루어질
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지역사회 자원동원기술 및 사례
2. 지역사회 개입기술 및 사례
1) 사람과 환경을 알기
2) 접촉을 만들어 가기
3) 사회복지사의 존재 정당화
4) 협력의 발판을 만들기
3. 지역사회 조직화기술 및 사례
1) 창조적 분위기로 발전시키
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지역사회 자원봉사네트워크 구성과정
I. 지역조사
II. 영향력을 행사할 수 있는 실제적, 잠재적 자원 파악
III. 자원의 효과적 동원방법과 전략적 학습과정
IV. 조직화하기
V. 구체적인 사업 시행하기
VI. 중재와 제3자의 개입
VII.
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