|
부모-자녀관계 유형과 학교생활적응과의 관계. 강원대학교 교육대학원 석사학위논문.
김은정(2006). 초기 청소년 자녀의 자아존중감에 미치는 가정 내 사회자본의 역할과 특성에 관한 연구. 가족과 문화.
신자은(2002). 부모-자녀간 의사소통과
|
|
|
관계는 많은 학자들의 관심의 대상이 되고 있는 문제이다.
장휘숙(1999)에 의하면 형제자매 간에 일어나는 질투나 경쟁은 청소년기 초기 동안 가장 크게 나타나고 그 이후부터 점차 감소되는 경향이 있다. 이는 부모와 청소년 자녀 간의 갈등
|
|
|
관계적 측면에서 다루고 있고 사랑을 표현하는 한 형태로 말하 며 청소년의 이성교제 현황 및 이성교제 기능을 학습하고 있다.
3) 나와 가족관계
① 관련성
- 가정의 의미와 부모-자녀관계, 형제자매관계의 내용을 포함하고 있다.
② 차별성
-
|
|
|
가족관계를 형성할 수 있었을 지에 관해 논의하시오.
목차
1. 청소년기 가족관계의 특징
(1) 청소년기의 정서 및 사회 발달 (부모-자녀와의 관계)
(2) 청소년기의 정서 및 사회 발달 (형제자매관계)
(3) 가족환경과 청소년기의 발달
2. 나의
|
|
|
부모-자녀관계에 대하여 의사소통의 중요성이 새로운 차원에서 재인식되어야 할 것이다. 청소년기가 가지고 있는 시기적 특징과 부모와의 상호작용에 초점을 맞추어 부모에게 청소년 자녀를 보다 더 잘 이해할 수 있는 교육과 부모-자녀 관
|
|
 |
가족관계나 인간관계에서 윤활유의 역할을 할 수 있는 바람직한 대화를 이끌어갈 수 있도록 해줄 것이다.
이와 더불어 부모-자녀관계에 대하여 의사소통의 중요성이 새로운 차원에서 재인식되어야 할 것이다. 청소년기가 가지고 있는 시기
|
|
|
청소년 문화와 부모자녀관계』(서울:교육과학사, 2006), 179.
오영희 박창옥 강영식. 『가족관계』(서울: 동문사, 2007), 301-302
정옥분, 정순화, 홍게옥,『결혼과 가족의 이해』(서울: 시그마프레스, 2006), 306.
한국청소년개발원.『청소년심리학』(
|
|
|
청소년기 부터 준비.）
（부모-자녀관계와 진로성숙 분석한 연구 부족.）
（가족 내 사회자본 명확히 분석한 연구 부족.）
● 연구문제
첫째, 가족 내 사회자본(부모-자녀관계의 가족 내 사회자본)이 청소년 자녀의 진로성숙도에 어
|
|
|
청소년 범죄
2. 대중매체와 청소년 범죄
제 3 장 청소년 범죄의 현황 및 특성
제 1 절 청소년 범죄의 현황
1. 범죄유형별 현황
2. 연령별 환황
3. 남녀별 현황
4. 동기별 현황
5. 교육정도별 현황
6. 가족관계별 현황
|
|
|
청소년의 성폭력과 약물남용 상호 관련성 연구
Ⅲ. 청소년 문제행동 연구의 이론
1. 문제행동이론
2. 생태체계이론
Ⅳ. 청소년 문제행동에 영향을 미치는 공통요인
1. 문제행동
2. 개인
3. 가족
4. 또래
5. 학교
Ⅴ. 청소년 약
|
|
 |
가족관계
저는 부모님을 벤치마킹하면서 만남 자체를 진솔하게 생각하고 이를 바탕으로 대인관계를 형성해 나갔던 청소년기를 살아왔습니다. 시험 때면 친구들과 모여서 공부를 하고, 수학여행 때는 장기자랑을 준비하고, 날씨 좋은 주말에
|
|
 |
가족관계
저는 부모님을 벤치마킹하면서 만남 자체를 진솔하게 생각하고 이를 바탕으로 대인관계를 형성해 나갔던 청소년기를 살아왔습니다. 시험 때면 친구들과 모여서 공부를 하고, 수학여행 때는 장기자랑을 준비하고, 날씨 좋은 주말에
|
|
 |
형제자매의 부재가 학령기 아동의 또래관계능력에 부정적인 영향을 미칠 것이라고 전제합니다. 더 나아가 자녀와의 사별은 부모에게도 고통스러운 일이기에 부모의 애도 과정과 남겨진 자녀를 대하는 양육방식 또한 아동의 사회능력, 심리
|
|
 |
청소년기는…
2. 성격의 장점과 단점
일 년에 작심삼일을 100번 이상 합니다. 즉, 어떠한 일을 시작하게 되면…
3. 학창시절 및 사회봉사활동
대학시절 4년은 저의 인생에서 가장 중요한 전환점으로 폭넓은 인간관계와…
4. 지원동기 및
|
|
 |
무엇인지 기술하십시오. (600자 이내)
IV. 이대서남병원 간호사 자소서 - 4
1. 성장과정, 가족관계, 성격 등
2. 학교생활, 봉사활동, 동아리 활동 등
3. 근무경력, 담당업무, 본인의 핵심역량, 생활신조
4. 지원동기 및 입사 후 활동계획
|
|
메뉴펼치기
