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제고
3. 국민연금관리공단의 효율적 운용
1) 국민연금관리공단의 내실화
2) 국민연금관리공단의 민영화
3) 보험료 부과소득기준의 일원화
4. 연금간의 형평성 제고
1) 일정한 계정방식 구축
2) 기초연금 공유
Ⅴ. 결론
<참고문헌>
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. 지역복지 전달체계의 문제점
1. 공공부문 전달체계의 문제점
2. 민간부문 전달체계의 문제점
Ⅴ. 지역복지 전달체계의 개선방안
1. 복지조직의 개선방안
2. 복지재정의 개선방안
3. 지역복지 전달체계의 주민참여 방안
Ⅵ. 결론
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행정학보 / 제32권 제 1호 [ 목 차 ]
I. 서 론
II. 역대정부 행정개혁의 변천과정 및 정부개혁의 문제점
1. 제 1 공화국
2. 제 2 공화국
3. 제 3 공화국 (군정기간 포함)
4. 제 4 공화국
5. 제 5 공화국
6. 제 6 공화국
7. 문민정부 (YS 정부)
8. 국
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동기부여나 유인체제확립
4) 정부조직의 경쟁원리도입
5) 기능별 통합
6) 지방조직과 하위조직으로 분귄화
VI. 향후 행정개혁의 성공전략
1. 거시적 측면에서의 성공 요건
2. 사례 : 이충무공의 개혁정신
VII. 결 론
참고 문헌
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문제점
나. MBO (Management By Objective, 목표에 의한 관리)
1) 개념
2) 발달배경 및 과정
3) 내용
4) 장점과 문제점
다. PPBS와 MBO의 비교
III. 한국의 행정학
가. 한국 행정학의 발전 양상
나. 한국의 PPBS와 MBO
1) 한국의 계획예산제도(PPBS)
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방안』, 한국개발연구원, 1988
손창달, 『사회복지행정의 전달체계의 개선』, 사회보장심의위원회, 1981
이성기 외, 『보건복지사무소 모형개발 및 1차년도 운영평가』, 한국보건사회연구원, 1995
정경배 외, 『중앙과 지방의 사회복지행정 기
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방안』, 한국개발연구원, 1988
·손창달, 『사회복지행정의 전달체계의 개선』, 사회보장심의위원회, 1981
·이성기 외, 『보건복지사무소 모형개발 및 1차년도 운영평가』, 한국보건사회연구원, 1995
·정경배 외, 『중앙과 지방의 사회복지행정
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론, 자율규제 및 초인지이론
5. 조직몰입, 소외
6. 스트레스
7. 소집단론(집단구조, 규범)
8. 의사전달(개념, 과정, 구성요소, 장애요인, 향상방안
9. 리더십 초기이론
10. 리더십 상황이론
Ⅵ. 진단과 변화관리
3. 조직진단의 진단모형과 진단
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론적 측면
(4) 부처간 책임성의 측면
(5) 정부부문 생산성 평가의 측면
6. 뉴질랜드 정부혁신의 특징과 시사점
(1) 뉴질랜드 정부혁신의 성과
(2) 뉴질랜드 정부혁신의 문제점
(3) 뉴질랜드 정부혁신의 논쟁점
(4) 우리나라 정부혁신에
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론, 양서원, 2007
남일재·문영주. (2015). 사회복지행정론. 정민사
문창진. (2013), “기초보장제도의 변천과정과 현황,” 보건복지포럼, 84: 5-25
한도일 외. (2012). 사회복지행정학, 양서원. 1.서론
2.사회복지행정의 개념
3.사회복지행정의 특징
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