|
방안이 강구되어야 할 것이다. 국제적 경기를 치르지 못하더라도 전국대회와 지역주민이 즐길 수 있는 시설을 갖추는 것이 필요하다.
둘째, 스포츠이벤트 효과에 대한 인식의 전환이 이루어져야 한다. 지역 단위에서도 전국적인 대회를 개최
|
|
|
관광지로 구성해야 함을 [그림 1]에서 볼 수 있다.
Ⅴ. 결 론
본 연구 결과를 보면, 첫째, 해양관광지 개발효과를 보면 켄달의 일치도 검증(Kendall W Test)에 의한 전문가들의 의견 일치도 검증을 통하여 알아본 결과, 전문가들의 평가가 일치한다
|
|
|
프로그램을 개발하여야 한다. 이들이 선호하는 스포츠관광 종목으로 는 모험스포츠, 해양스포츠, 산악스포츠항공스포츠 등 기존의 스포츠가 아닌 새로운 유형의 모험스포츠를 선호하고 있음에 주목하여야 한다.
넷째, 스포츠이벤트와 관광
|
|
|
gi(1996)등도 스포츠관광자에 대한 유형을 참여 동기에 따라 이벤트 참가자,이벤트 관람자,스포츠 애호가(sportlover)로 구분하고 있다.이러한 구분들은 스포츠관광의 개념적 특성을 근거로 유형구분이 이루어졌기 때문에 포괄성을 지닌다는 점에
|
|
|
방안
4. 노년기의 자원봉사 활동
1)노인자원봉사의 개념
2)노인자원봉사활동의 의의와 효과
3)노인자원봉사활동 참여 실태와 문제점
4)노인자원봉사참여의 촉진방안
5. 노인 교육
1)노인교육의 의의와 실태
2)노인교육활성화를 위한 과제
|
|
 |
효과
4. 지역축제의 분류
III. 국내외 지역축제 사례분석
1. 국내 지역축제 사례
2. 외국 지역축제 사례
3 사례분석을 통한 시사점
Ⅳ. 국내 지역축제 현황
Ⅴ. 지역경제 활성화를 위한 지역축제 활성화 방안
1. 내부요인 활
|
|
|
육성방안
1. 목표시장 명확화
2. 기술개발 및 협력 지원
3. 경쟁력 있는 요트산업 클러스터 조성
4. 요트산업 인력 교육 및 양성
5. 다양한 유형과 규모의 마리나 조성 및 이용확대 유도
6. 해외시장개척 및 홍보 지원
Ⅵ. 결론
참고문헌
|
|
|
활성화 방안
제1절 거시적 관점에서 요트산업 육성
제2절 요트 루트의 개발과 마리나 시설의 클러스터 조성
제3절 친환경 녹색항만을 추구
제4절 마리나 시설의 효과적 활용
제5절 관광 수요의 변화 예의 주시 및 수요 예측
제6절
|
|
|
관광개발 사례 연구 ; 국내외 관광개발 사례 연구, 한국문화관광연구원, 2007
김종ㆍ김현석, 21세기 국내 스포츠 산업 발전전략 연구, 「한국체육학회지」, 39(3), 2000
김태동ㆍ이봉희, 강원도 해양레저관광산업 활성화 방안, 강원발전연구원, 201
|
|
|
관광 실태
1. 국내 농촌관광 추진 실태
2. 국내 농촌관광의 수요 전망과 이용행태
Ⅳ. 해외 농촌관광 실태와 동향
1. 프랑스
2. 이스라엘
3. 영국
4. 이탈리아
5. 미국
6. 일본
Ⅴ. 농촌체험관광 활성화 방안
1. 마을 입지 특성에 맞는 소
|
|
 |
유형분석과 연구능력을 검증하는 문제분석 179
가. 기출문제의 패턴 탐색 179
나. 기출문제의 패턴탐색과 답변 198
다. 면접문제 대응이 정확하고 간결해야 하는 이유 200
? 교육학 이론의 기본을 검증하는 문제 200
? 면접에 기본을 갖추어야
|
|
 |
스포츠 이벤트 참여 등을 통해 세계 스포츠 산업의 최신 트렌드와 혁신 사례를 접하고, 이를 국내 산업 현장에 적용하겠습니다. 이를 통해 한국 스포츠 산업의 국제 경쟁력 강화와 글로벌 스포츠 교류 활성화에 앞장서겠습니다.
마지막으로,
|
|
 |
유형분석 연구능력을 검증하는 문제 138
가. 면접 문제에 대한 답변의 간결성 138
나. 기출문제의 유형탐색 138
다. 기출문제유형패턴의 탐색과 답변 154
라. '오버스펙' 항상 좋은 것만은 아니다 155
? 대학원 왜 가야하나? 나 스스로에게 묻는
|
|
 |
평가 받는가?
10 향후 해당 업계를 전망해 본다면 어떤 인재로 성장하고 싶은지
11 자본주의란 무엇이라 생각하나?
12 임금피크제의 개념과 효과는? EVA란? 출자 총액제?
13 지원한 직무에 대한 본인의 10년포부는?
14 1금융권에서의 입지 강화
|
|
 |
평가를 받았나요? (의사소통 질문)
56. 협업 시 나의 강점과 약점은? (의사소통 질문)
57. 이상적인 상사는 어떤 유형일까요? (의사소통 질문)
58. 상사와 갈등이 발생한다면? (의사소통 질문)
59. 근무태만인 직원과 일하게 된다면 어떻게 대처
|
|
메뉴펼치기
