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지식경영의 이해, 삼성경제연구소
◎ 전용욱, 김주헌, 윤동진(2003), 국제경영, 문영사
◎ 차대규(2001), 경영학이야기, 형성출판사 Ⅰ. 경영이란
Ⅱ. 삼성코닝 지식경영 사례
Ⅲ. 삼원정공의 경영전략 사례
Ⅳ. 소니(SONY)의 경영전략
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지식이라 정의하고 가치사슬에 입각한 전략을 사업본부,팀,개인의 목표와 연결시키는 체계적인 노력을 하고 있다.\" (CKO 장광규 상무)
- 지식 자산표 개발의 필요성
지식의 시대에 사업을 한다는 것의 의미가 무엇인가.
경영자는 조직을 지식
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지식처리절차
선정되어진 지식의 제반 자리를 위해 설계된 프로세스이다.
3) 지식관리제도
기업의 지적구성요소의 관리를 위해 고안된 효과적인 제도이다.
4) 지식관리조직
효율적인 지식관리를 위해 임무역할이 부여된 조직이다.
5. 전략적
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조활동’ ‘아이디어방’ ‘가장 큰 보상은 자기만족과 보람’등을 들고 있다.
특히 내용 중에는 “최고경영자의 변화에 대한 확고한 의지와 실천은 조직을 변화시키는 중추적 역할을 했고, 구성원들을 노동근로자에서 지식을 창조하는
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조영빈(1999), 디지털 시대의 경영전략, 삼성경제연구소
노상규(2004), 경영정보시스템
박기안(1996), 국제경영학, 법경사
신건호 외, 21세기의 기업경영혁신, 학문사
이순철, 지식 경영의 이해 삼성경제연구소
안운석·장형섭·박종원, 현대사회
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조직을 말한다’ 라고 이야기하였다.
일단 도서관 자체의 목표들이 결정되면 ‘고객과 사회’를 새로운 시각으로 살펴보고, 그들의 요구를 보다 효과적으로 충족시키기 위하여 노력해야 한다.
참고문헌
김휘출, 지식경영을 위한 도서관의
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경영학원론, 무역경영사
배수진(2001), 현대 경영학의 이해, 학문사
이승규(2000), 기업경영의 전략적 접근, 한국과학기술원 테크노경영대학원
윤대순(2000), 관광경영학, 백산출판사
양춘희(2008), 경영학원론, 선학사
임창희(2003), 조직행동, 학
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조직구조는 과업의 특정(nature of the task)에 따라 광범한 차이가 있다는 사실을곧 발견했을 것이다. 1장 - 새로운 경영 패러다임
2장 - 전략 - 새로운 현실들
3장 - 변화주도자
4장 - 정보도전
5장 - 지식근로자의 생산성
6장 - 지식근
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신뢰 구축을 통한 역량강화
2. 신뢰는 대표적인 사회적 자본
3. 신뢰 구축의 선순환
4. 주인 의식 형성에는 신뢰가 기본
5. 투명성에 기초한 정보 공개
Ⅲ. 인재경영의 지식정보화
Ⅳ. 인재경영의 사례
Ⅴ. 인재경영의 전략
참고문헌
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지식지표의 통합 및 구조화, 기술경영경제학회
▷ 유병진(1977), 조직목표체계와 조직구조화에 관한 연구, 명지대학교
▷ 이은희(2007), 구조화된 협동학습전략이 수학적 성향에 미치는 영향, 동국대학교
▷ 정태원(2010), 고부가가치 항만산업 육
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