|
대우전자의 마이더스 세탁기...................................................p.44~p.45
3. 두산의 미(米)소주............................................................p.45~p.46
4. 우리나라 국제광고의 문제점......................................................p.47
5. 개선방안.....
|
|
|
문제를 해결하기 위해서는 한국기업과 정부가 어떠한 대책을 세워야 하는가?
: 우리 정부는 미국과의 여러 협상을 위해 공정하지 않은 제로잉 적용을 중단할 것을 요구해야 한다.
6-5, 중국의 온라인게임시장, 포기해야 할까?
: 자국 산업 보호
|
|
|
자소서가 아니다.
- 지원하려는 직무 대신 다른 직무 이름을 넣어라 (마찬가지)
- 자기 평가를 해보라
- 앞서 스스로 자신의 자기소개서를 평가해봤다면 이제 주변의 객관적인 피드백을 받아라 PART1. 채용 팀장이 단언하는 성공적인 취업
1.
|
|
|
면접·자기소개서 길라잡이, 예문당 Ⅰ. 면접의 경향
1. 소수정예채용주의
2. 잠재능력의 발굴과 창의적·의욕적 인재의 선발
3. 환경변화에 따른 변동내용 능력을 소유한 인재의 선발
Ⅱ. 면접시 기본자세
1. 면접 위원이 앉으라고 할
|
|
|
> Ⅰ. 자기소개서의 중요성
Ⅱ. 다양한 자기소개서 유형
Ⅲ. 롯데백화점 자기소개서
Ⅳ. 포스코 자기소개서
Ⅴ. STX 자기소개서
Ⅵ. 대우조선해양 자기소개서
Ⅶ. 기본형
Ⅷ. 고난도형
Ⅸ. 질문 선택형
|
|
|
전자공동체의 출현과 우리의 대응자세』
2) 동국대학교 주재훈 교수, 『인터넷 비즈니스 모형에 관한 연구』, 정보화저널 99년 06권04호 (1999.12.01)
3) 경향신문 (www.khan.co.kr) 06년 5월 기사
4) 네이버 (www.naver.com) 검색엔진 이용
5) 디지털 타임즈 (www
|
|
|
대우그룹
Ⅲ. 대우건설
1. 대우건설의 정보화 추진
2. 대우건설통합관리시스템 DW-CIMS
1) 재무회계
2) 관리회계
3) 공사관리
Ⅳ. 대우조선
Ⅴ. 쉐보레(GM대우, 대우자동차)
1. 미국
2. 미국동부지역 본격 판매활동
3. 인도
4. 이탈리아
5.
|
|
|
문제들이 생겨 날 수도 있다. 새로운 미디어의 올바른 사용만이 이러한 문제를 해결할 수 있는 방법일 것이다.
7. 자료 출처
* 전자신문
* 디지털타임스, 동부증권 外
* NAVER 백과사전
*
* NAVER 지식검색 1. 서론
2. 이용현황
3. 산업현황
|
|
|
문제들이 생겨 날 수도 있다. 새로운 미디어의 올바른 사용만이 이러한 문제를 해결할 수 있는 방법일 것이다.
7. 자료 출처
* 전자신문
* 디지털타임스, 동부증권 外
* NAVER 백과사전
* http://www.cetizen.com
* NAVER 지식검색 1. 서론
2. 이용현
|
|
|
채용시험의 추이와 배경
Ⅵ. 인제 확보를 위한 기업의 현실
1. 치열해지는 인재 확보 경쟁과 취약한 인재 개발
2. 인재 관리 최우선 과제
3. 인재 확보 전략을 통해 우수한 인재를 유치
4. 인재 개발에 적극적
Ⅶ. 지식경영과 선발 및 배치
|
|
메뉴펼치기
