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서, 저는 간호사로서의 주요 덕목을 \'환자 중심의 간호\'로 보고 있습니다. 이는 환자의 존엄성을 존중하고, 그들의 요구와 우려를 이해하는 것을 기반으로 합니다. 이 가치관을 바탕으로, 충남대학교병원에서 환자와 그 가족에게 최고의 간
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과정을 직접 경험했습니다. 이를 통해, 간호학이 이론적 배경뿐만 아니라 실질적인 의사결정과 실행에 큰 영향을 미치는 학문임을 몸소 느낄 수 있었습니다. 이 경험을 바탕으로, 경북대학교병원에서의 간호 업무를 수행하면서 데이터 기반
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병원 모임을 통해서 서로 정보를 나누고 협력을 해왔다. 이번 workshop에서 결정한 전국 모임은 년 2회를 하여 가톨릭 가정간호의 차별화로 이념실천과 질높은 서비스를 제공하기로 하였다.
9. 의뢰한 기관
기관 년도
1996
1997
1998
1999
계
성모병
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있습니다. 또한, 환자와 보호자의 감정을 깊이 공감하며 라포 형성을 잘 이뤄냈다는 점에서 강점을 가지고 있다고 자부합니다. 이러한 꼼꼼함과 공감 능력을 바탕으로 귀 병원에서 환자들에게 신뢰받는 간호사가 되고 싶습니다.\"
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서울대학교병원, 병원소개, One SNUH Network 미션/비전
http://www.snuh.org/content/M005010.do
가톨릭대학교 서울성모병원, 병원소개, 경영비전
https://www.cmcseoul.or.kr/hospitalinfo.vision.sp
토론토 종합병원, UHN, Perpose and Performance, Purpose, Values & Principles
https://www.u
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대학교병원–울진군 보건의료원, 전남대학교병원-구례군 보건의료원
원격 치매 진료 시범사업: 서울대학교병원 원격치매센터-치매 전문 요양원
재택 진료 시범사업: 서울대학교 가정의학과
기타: 가톨릭대학교 성모병원, 연세대학교
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성모병원 평생건강증진센터: 고혈압 - 서울성모병원 평생건강증진센터
우리 이야기 (경희화성병원): 고혈압이란? - 건강정보 - 우리 이야기 1. 개념
2. 발병원인
3. 증상과 주요특징
4. 유형
5. 진단
6. 치료법
7. 간호
(1) 간호사
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서 연마할 것입니다. 앞으로 병동 내에서 환자와 동료 모두에게 신뢰받고, 병원의 성장과 발전에 기여하는 간호사가 되겠습니다. 1. 지원동기
2. 성격의 장단점
3. 성장과정
4. 생활신조 및 가치관
5. 입사 후 포부 및 직무수행 계획
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간호사로서, 저는 환자 중심의 간호를 실천하며 OOOOOO의 비전인 ‘인간 중심의 의료’를 구현하는 데 전념하고자 합니다. 입사 후 초기에는 병원의 운영 체계와 문화를 신속히 습득하고, 동료들과의 원활한 소통을 통해 강력한 팀워크를 구축
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서적으로 안정된 모습으로 팀을 이끌어 나갈 것입니다.
- 입사 후 5년 이후: 존경받는 전문 간호사로서의 성장과 기여
궁극적으로 저는 귀원에서 존경받는 전문 간호사로 성장하여, 병원의 위상을 높이고 환자들에게 최고의 의료 서비스를 제
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