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Ⅷ. 간호근무의욕 고취 방안
1. 직무분석과 직무설계
2. 참여적 관리
3. 스트레스 수용 능력개발
4. 능력개발과 성장 기회 제공
5. 간호사 개인의 스트레스 적정수준의 제고
6. 간호관리자의 리더십 개발
Ⅸ. 간호 관련 제언
참고문헌
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핸더슨 Virginia Henderson
3. 압델라 Abdelah
4. 오렘 Orem
5. 킹 King
6. 페플라우 Peplau
7. 트래블비 Travelbee
8. 로이 Roy
9. 올란도 Orlando
10. 홀 Hall
11. 로저스 Rogers
12. 뉴만 Newman
13. 왓슨 Watson
14. 파스 Parse
15. 레닝거 Leninger
16.
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, 무조건적인 존중, 진실성 ?을 통한 간호(상담)계획을 작성
① 식단조절, 금연과 금주에 대한 상담
② 가족과의 갈등문제에 대한 상담
③ 당뇨합병증에 대한 두려움에 대한 상담
3. 결 론 (답변 작성에 대한 요약과 제언)
4. 참고문헌
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로저스의 카운셀링의 이론과 실제 / 칼 로저스/ 서울 학지사
- On Becoming a Person / Carl Rogers / Houghton Mifflin
- http://www.ship.edu/~cgboeree/rogers.html
- http://blog.empas.com/manaky/10321400 Ⅰ. 들어가며
Ⅱ. 본 론
1) 인간관
2) 충분히 기능하는 사람
3) 성격
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Rogers, “카운슬링의 이론과 실제”, 학지사, 1998
GERALD COREY, "심리상담과 치료의 이론과 실제", 시그마프레스, 2003
ROBERT D.NYE, “프로이드 스키너 로저스(심리학과 인간이해)”, 중앙적성출판사, 1999 Ⅰ.서 론
Ⅱ. 로저스의 이론 발달 단계
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