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병원이 추구하는 기독교적 가치와 배려 정신을 실천하며, 환자의 신체적 회복뿐만 아니라 마음까지 어루만지는 간호사가 되고자 합니다. 앞으로도 지속적인 자기 계발과 학습을 통해 전문성을 높이고, 변화하는 의료 환경에 맞춰 적응하며
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병원이 추구하는 환자 중심의 의료 서비스에 기여하고자 합니다. 앞으로도 꾸준히 학습하고 발전하여 제천명지병원의 발전과 지역사회의 건강 증진에 이바지하는 간호사가 되겠습니다. 1. 가족사항/성장과정/성격 및 학교생활
2. 사회
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간호사는 신체적, 정신적으로 많은 도전이 따르는 직업이지만, 이러한 긍정적인 태도와 성실함을 바탕으로 환자들에게 믿음을 줄 수 있는 간호사가 되고자 합니다. 구포성심병원에서도 이러한 인생관을 바탕으로 꾸준히 성장하며 병원과 환
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간호사로서 성장해 단원병원의 중요한 일원이 되고 싶습니다.
5. 경력사항
[빠른 판단력과 협력의 중요성]
저는 대학 재학 중 다양한 실습과 활동을 통해 실질적인 간호 경험을 쌓았습니다. 먼저, 대학병원에서의 응급실 실습에서는 환자의 상
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간호사가 되고 싶습니다.
5. 울산병원에 대한 기대 및 지원동기
[환자에게 가장 필요로 하는 간호 서비스 제공]
울산병원에 지원하게 된 이유는 울산병원이 지역사회의 건강과 복지를 위해 헌신하는 모습에 깊은 감명을 받았기 때문입니다. 울
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간호사보다 환자파악이 느리고 정확하게 되지 않는 신규간호사는 환자가 물어볼 때 대답해주거나 환자 teaching에 한계가 있으므로 환자들로부터 많은 신뢰를 얻을 수 없다. 따라서 병동 전체적으로 신뢰감이 떨어지고 병원 이미지에 안 좋은
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신규간호사,간호학원생교육)
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환자 및 보호자와의 면담(대화,이야기 들어주기)
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검사 관련 업무(검사물 확인, 검사 예약일 확인, 검사결과 확인)
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물품 관리( 비품 수량 확인, 장비 작동 확인)
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식이 관련 업무(식이변경 신청)
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의사지시
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간호사의 이직경험에 대한 현상학적 연구. 경희대학교 행정대학원 석사학위논문, 서울.
이춘종 (2011). 국립병원 간호사의 직무스트레스와 소진 : 완화요소의 탐색. 창원대학교 대학원 경영학과 박사학위논문, 경상남도.
이현실 (2001). 임상 간
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병원의 행정 및 간호체계는 합리적으로 운영된다.
2.병원행정에 나의 건의 사항이 잘 반영된다.
3.병원의 승진포상에 있어 만족한다.
집단갈등요인
4.우리부서는 타부서에 비해 업무상 자주 충돌한다.
5.나는 상사들로부터 상반된 지시를 받는
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병원홈페이지 http://wooridul.co.kr
한국보건복지의료개발원 http://www.miko.or.kr
서울의료관광서비스센터 www.seoulmt.com
의료관광병원협회 www.hamt.or.kr
Medical Korea http://www.medicalkorea.or.kr/ru
미래써어치 http://www.miraesearch.co.kr
한국의료관광협회 http://www.kore
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병원
간호사로서 자신의 직업관을 이야기 해 보십시오.
입사후 자신의 포부를 이야기해 보십시오.
평소 간호사의 자세에 대해 생각하는 바를 말해 보십시오.
제3세력에 대해 말해 보십시오. [인하대병원합격자기소개서 ]
[ 자신
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합격 평균 커트라인 (합격 평균 학점/토익/자격증 등)
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인재상 및 면접대비 병원정보
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면접 족보
1. 감염위험이 높은 환자에게 어떻게 행동할 것인가?
2. 3교대 근무에 대한 생각을 말해보라.
3. 전문 간호사에 대한 자신의 생각은?
4. 욕창에 대
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간호사가 되고 싶습니다.
둘째, 전문성을 기르기 위해 지속적으로 학습할 것입니다. 간호 분야는 빠르게 변화하고 있기 때문에, 최신 지식을 갖추는 것이 매우 중요합니다. 저는 매년 관련 세미나와 워크숍에 참석하고, 전문 서적을 통해 최신
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자기관리 능력함양을 위해 필요한 교육에 대해 관심을 가지고 연구하기도 했습니다. 이것은 제가 경상대학교병원의 심뇌혈관질환센터에서 빠르게 적응해 질 높은 간호서비스를 제공하는데 크게 도움이 될 것이라고 생각합니다. 경상대학교
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병원의 간호서비스 고도화에 대한 깊은 지식을 가지고 간호현장 최전선의 활동방향들을 개발하고 새로운 의료서비스 노하우들을 창조해 내 인천성모병원을 지역을 넘어 국내 최고의 병원으로 성장시켜 나갈 것입니다.
5.간호사로서의 향후
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