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상황적합 모형의 인과관계
5) 피들러의 상황적합 모델
6) 피들러 상황모형에 대한 평가
7) 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단
8) (1)에서 사정한 지도자의 지도 스타일과 상황의 적합관계를 설명하시오
Ⅲ.결 론
Ⅳ.참고문헌
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및 심리치료의 이해-Stephen Palmer편저, 2000(학지사, 2004)
이근홍, 2006, 인간행동과 사회 환경, 공동체
이인정 최해경, 2002, 인간행동과 사회환경, 나남 출판사
이훈구 외, 2003, 인간행동의 이해, 법문사
조현춘 조현재 공역,심리상담과 치료의 이
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7. 개인적 균형과 조화의 유지
8. 기획
9. 조직화
10. 우선순위 결정
11. 위임
12. 지역사회 및 타 전문직과의 관계 유지하기
13. 의사결정
14. 행동촉진 및 조장
15. 의사전달
16. 직원발전의 촉진
17. 동기부여
* 참고문헌
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및 최근의 동향
1. 해외직접투자에 관한 법적근거
2. 해외투자시장의 최근 동향
가. 해외직접투자의 결정요인
나. 세계의 해외직접투자 동향
Ⅳ. 합작투자계약에 있어 법적 문제점
1. 일반적인 문제점
2. 법적인 문제점
3. 합작투자계약
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Alderfer - E.R.G
9. 기대이론
1) 이론의 요지
2) Peter 그리고 Lawler
10. 집단행동
11. 실무에 활용되는 Motivation
Ⅴ. 동기부여(모티베이션) 관련 논쟁
1. 내부적 동기 부여(Intrinsic motivation)
2. 참여적 의사 결정(Participative decision making)
참고문헌
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생활의 균형과 조화 유지하기
8. 기획
9. 조직화
10. 우선순위 결정
11. 위임
12. 지역사회 및 타 전문직과의 관계 유지하기
13. 의사결정
14. 행동촉진 및 조장
15. 의사전달
16. 직원발전의 촉진
17. 동기부여
* 참고문헌
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실무자 교육훈련 프로그램 진행자 매뉴얼.
3. 보건복지부 국립정신건강센터. (2018). 정신과적 응급상황에서의 현장대응안내
4. 박철용, 박세원 외(2011). 수문사 정신간호총론(제6판).
3. 한국생명존중희망재단. 데이터ZOOM. 한국자살현황 통계
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및 시사점
I. 정신분석이론과 심리사회이론의 문제점
1. 정신분석이론의 문제점
2. 심리사회이론의 문제점
II. 정신분석이론과 심리사회이론의 차이점
1. 프로이드와 에릭슨의 이론 비교
2. 정신분석이론 vs 심리사회이론
1) 원초아 vs
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및 목적
나. 수퍼비전의 기능
가) 행정적 수퍼비전(AdministrativeSupervision)
나) 교육적 수퍼비전(EducationalSupervision)
다) 지지적 수퍼비전(SupportiveSupervision)
③ 실습기관
가. 기회(Opportuni
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평가기준 확보
- 도서관 독립평가 지향
- 투입요소, 과정요소 및 산출요소 포함
(3) 도서관평가 영역의 요소
○ 투입요소
- 인적자원(규모, 직원계발, 전문직 관장제도, 직원의 직급(2-3급)여부)
- 시설(열람좌석수, 개가식 열람석수, 개관시간)
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