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구매가 아닌 개발 단계에서부터 완성 단계까지 모든 과정에 걸쳐 개발부서, 업체들과 협력해서 일합니다. 이들 간 원활한 소통 없이는 구매의 장점도 무용지물입니다. 이를 위해 소통의 능력을 누구보다 중요시 생각하고 키워왔습니다. 브랜
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가장 도전적이었거나 가장 인상 깊었던 경험을 기술하세요.(예:단체활동, 아르바이트, 어학연수, 리더경험등 / 50자 이상 800자 이내)
“조직 내 갈등을 통해 배운 소통과 협업 능력”
4. 합격자 스펙 평균 커트라인
5. 면접기출문제
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사 후 포부
<노력하는 천재, 목표만 바라보고 전진하는 인재>
천재라는 것은 누가 가르치지 않았는데 한 분야에 특별한 능력을 보이는 사람들을 말합니다. 하지만 노력이라는 부분에도 천재는 있다고 생각합니다. 우리나라의 김연아와 같
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지 사회를 만들겠다는 신념으로 고객이 만족할 만한 기업이 되도록 노력하고 있습니다. 제가 성림산업에 지원하고자 하는 분야는 영업 분야입니다. 영업 분야에 지원하게 된 동기는 다양한 사람들과 소통하고 눈을 보며 고객의 소리를 느낄
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“혹독한 노력을 통해 성취를 이루다.”
4. 발상의 전환 혹은 창의적인 사고를 통해 문제를 해결하고 성과를 이룬 경험을 구체적으로 기술해 주시기 바랍니다.
“라오스 봉사활동”
5. 합격자 스펙 평균 커트라인
6. 면접기출문제
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입니다. 기계 공학을 전공하며 자동차에 대한 지식을 공부하며 수많은 부품들의 결합체라는 것을 알게 되며 그 한 부분 부분에 한 사람들의 목숨이 달려 있으며 고객들에게 만족을 줄 수 있는 중요한 부분이라 생각했습니다. 주요 부품에 대
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것 중 한 부분이 보안이라는 요소라 생각합니다. 처음 백화점이라는 곳에서 보안요원으로 임무에 임하며 많은 사람들의 안전과 편안함을 제공하기 위한 노력을 하고 있다는 생각에 왠지 모를 뿌듯함이 느껴졌습니다. 내 손이나 내 눈에 몇 백
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분야의 중요성이 강조되면서 그 만큼 영업사원들의 가능성을 보고 인재 등용에 힘을 써야 한다고 생각합니다. 확실히 기업이 주는 믿음만큼 영업 사원들은 더 많은 노력과 기업을 위한 발전을 지속적으로 해야 하는 것입니다. 저는 제가 가지
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분야에 대해 누구보다 이해하고 있으며 가치와 필요성을 느끼고 있습니다. 영업에 대한 경험과 업무의 이해를 바탕으로 보령 메디앙스의 영업 분야에서 가장 빛을 발하는 인재가 되겠습니다. 이제껏 이끌어온 35년의 역사 속에도 많은 선배들
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설계 이론, 만도 전자 연구소 인턴 생활 등을 통해 6 시그마 교육을 학습 및 경험하였습니다. 이러한 경험을 통해 생산 분야의 적용가능성을 빠르게 파악할 수 있었습니다. 이러한 학습과 경험은 상신브레이크 생산 팀에서 공정 메커니즘 개발
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