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, 윤리적 기업행동 등이 고려되어야 한다고 할 수 있겠다. < 목차 >
Ⅰ. 경영학의 역사
Ⅱ. 경영학의 연구대상
Ⅲ. 경영의 지도원리에서 생산성의 원칙 장단점
Ⅳ. 기업활동의 종류
Ⅴ. 경영활동의 관리과정
Ⅵ. 경영성과란?
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경영학이 이제는 나의 머릿속에 조금씩 쌓여 가는 것을 느끼는 것 같다. 나날이 급변하고 새로워지는 이 사회에서 도태되고, 낙오되지 않으려면 자기 자신만의 경쟁력을 갖추어야 할 것이다. 잭 웰치는 최고의 경쟁력은 '열정(Passion)'이라고
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관련과학
경영학의 연구는 위에서 설명한 관련과학 이외에도 문화인류학, 법학, 정치학, 역사학, 의학 등의 여러 가지 학문으로부터 영향을 받을 뿐 아니라 여러 측면에서 응용되고 있다. 경영학 연구의 관련과학의 체계는 아래의 그림에서
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관련 기사 중 윤리와 관련된 것을 골라 간략히 설명하고 윤리를 보는 네 가지 관점에 준하여 사례를 평가 비판해보시오.
2. 자신과 관련 있는 혹은 평소 관심이 있었던 기업/조직을 골라 간단히 소개하고, 그 기업/조직의 문화를 경영학원론
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경영학석사 학위논문
Ashford, S. J., &Tsui A. S. (1991). “Self Regulation for Managerial Effectiveness : The Role of Active Feedback Seeking”, Academy of Management Journal, Vol.34, pp. 251-280.
김숙현, 팀 중심병원의 간호조직문화, 팀효과성, 환자만족도에 관한 연구, 이화여자
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