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지금까지 책을 읽고 생각나는 대로 정리해보았다. 독자마다 다르게 받아들일 수 있지만, 저자가 이 책을 통해 전하고자 하는 핵심 메시지를 다음과 같이 요약할 수 있을 것이다. 기업의 최종 목표는 이윤추구다. 따라서 기업은 항상 이 목표를
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골드렛인데 이 사람은 경영학 전공이 아닌 물리학이 전공인 사람이다. 책에서도 나오듯 경영자인 알렉스가 물리학 교수인 요나교수에게 여러 가지 풀리지 않는 문제점들을 질문하고 도움을 요청하듯이 요즘엔 경영 방식이나 경영 혁신이 단
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서 유형의 공장에 국한되던 상황을 무형의 사업부에 널려 있는 문제점을 찾아 가는 방법에 대한 제시를 하고 있다.
또 한 가지 ‘우리가 지금 요나교수에게 요구하는 게 무엇이오? 무엇을 변화시켜야 하는가?, 어떤 방향으로 변화시켜야 하는
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이 책의 내용에 끝을 맺는다. [서평] 더골(The Goal)을 읽고
공장 폐쇄의 회오리
소크라테스를 만나다
새로운 운영지표를 찾아라
하이킹에서 해답을 구하다
허비는 어디에...?
병목을 활용하라!
병목을 넘어서...
새로운 척도
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문제의 해결을 밝혀내는 방법을 찾아가는 과정을 보여주었다. 문득 내가 불분명한 과제에 봉착했을 때, 과연 요나와 같은 메신저를 내 자신에게서 만나게 될 수 있을지 생각해 본다. ◆ 책의 해설
◆ 더 골이 뜻하는 바
◆ The Goal을 읽고
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골을 깊게 하는 부정적인 결과만을 낳아 분가가 피치 못하게 이루어진 상황
- 자녀세대 부부(며느리)가 (시)부모에 대하여 느끼는 구속감을 더이상 당연한 것으로 받아들이지 않는 태도의 변화와 맞물려 있음
- 남편 태도의 변화: 일방적인 부
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