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1. 가치를 창출하는 최고의 연기금으로 가는 길/케이드 엠바시어 & 던 에즈라 지음. 이재광, 위경우 옮김/ 박영사
2. 공적 연기금의 투자 정책에 관한 연구/고광수, 박창욱 지음/한국증권연구원
3. 국민연금-증권사 ‘비리=퇴출\', 토요경제, http:/
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복지가족부로부터 떼 내어 독립성을 찾아야 한다고 생각한다.
이외에도 국민연금의 민영화 방안이나 보험료율 상향ㆍ급여 하향ㆍ수급연령의 상향조정을 통한 방안도 문제해결에 적당하다고 생각한다.
1988년 국민연금이 도입된 이후 다른
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1998
3. 사회보장 정책론, 장덕제, 대경, 2000
4. 사회보장론, 김태성, 청목출판사, 2001
5. 사회보장론, 이인재 외 3인, 나남출판, 2002
6. 사회복지정책론, 박병현, 현학사, 2003
한국 사회보험 연구소 www.kisi.org
국민연금 관리공단 www.npc.or.kr Ⅰ. 서
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소개
기관 인터뷰
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18.
이상돈ㆍ김나경, 의료법강의, 법문사, 2014.
이호근, “사회보장법 총론의 가능성”, 사회보장법학 제1권 제1호 2012.10.
노호창, “공적 건강보장에 있어서의 자유제한과 그 정당성”, 사회보장연구, 2014.
이명남, 『사회복지법제론』, 창지사,
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1. 주공 CIP 소개
2. 윤리경영
3. 연혁
4. 조직 및 인원현황
Ⅲ. 사업현황
1. 사업분야
2. 사업실적
Ⅳ. 경영현황
1. 경영일반현황
2. 경영상태
3. 경영성과
Ⅴ. 외부기관의 평가
1. 내부감사보고서
2. 국정감사보고서
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13년부터 매 5년마다 1세씩 연장하여 2033년 이후 65세 연장
(5) 기금의 운용
- 국민연금기금으로 조성하여 국민연금관리공단에서 관리
- 2000년 5월말 현재 64조1,498억원 조성
- 기금운용에 있어서 수익성과 공공성의 조화 문제, 민주성과 투명성
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근로자, 노령자, 여성 등 다양한 대상에 대한 산업인력개발의 근본 목
적에 있어 서로 유사한 조항들이 상존해 있다. * 산업인력개발 관련법
Ⅰ. 소관 부처별 관련법
Ⅱ. 인력개발 주체별 관련법
1. 학교교육기관에서의 인력개발 관
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1년, 그 실태와 개선방향』이주노동자 인권연대
유길상, 이규용, 이해춘외(2004), 『저숙련 외국인력 노동시장 분석』 한국노동연구원
외국인 이주 노동자 협의회 http://www.jcmk.org/jcmk_intro.php
외국인 이주노동자와 지원을 위한 포털 사이트 http://
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1. 소개의 글
2. 기업문화의 경영 이념적 의의
가. 신기술 개발
나. 인화와 인재육성
다. 수평적 팀제의 활용
라. 건전한 기업문화의 정착
3. 기업문화의 필요성
가. 기업 문화의 수립이유
4. 수행절차
가. 기획조정실 주
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