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예약 서비스를 제공하고 있습니다. 최근 편스토랑 프로그램을 통해 다양한 편의점 음식을 선보이고 있으며, 편스토랑 프로그램을 통해 출시된 제품에 대해서 앱의 예약 서비스를 통해 쉽게 구매할 수 있다는 장점이 있습니다. 고객의 관점에
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었습니다. 고객은 멤버십에 가입하기 싫었던 것이 아니라, 쇼핑을 방해받기 싫었던 것입니다.
"내가 고객이라면?" 이라는 가정의 습관화로, 고객지향적 동선 기획과 매대 구성을 주도 및 실행하겠습니다.
Q4 대립되는 입장이나 관점을 조정하
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을 개발했고, OOOO에서 A등급을 받았습니다.
Q6 당신의 인생계획(Life Plan)에서 꿈은 무엇이고, 그 꿈을 이루기 위해 회사가 어떻게 도움을 줄 수 있는지 서술하시오.
저는 경영과 SW를 융합한 디지털 금융 혁신으로 고객 니즈에 최적화된 비즈니스
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리서치를 통해 금융IT의 발전 방안을 발표하며 금융IT으로 발전할 수 있는 좋은 기회였습니다.
저의 이 두 가지 강점은 한국투자증권의 지속 가능한 인재로서 IT직무에 적합할 것이라 확신합니다.
Q6 한국투자증권에서 이루고 싶은 꿈(목표)과
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Q1 지원동기에 대해 자세히 소개해 주시기 바랍니다.
Q2 본인의 성장과정에 대해 자세히 기술해 주시기 바랍니다.
Q3 본인 성격의 장단점에 대해 기술해 주시기 바랍니다.
Q4 사회홛동 및 경력사항에 대해 자세히 소개해 주시기 바랍
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뉴스기사 및 인사법령과 관련된 유튜브 채널을 통해 인사이트를 확보하고자 노력 중입니다.
Q5 입사 후 포부 : 입사 후 10년 동안의 회사생활 시나리오와 그것을 추구하는 이유를 기술해주세요
첫째, 더욱 공정하고 객관적인 평가 체계를 만들
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그래서 저는 생각했습니다. ‘학업에 대해 회의감만 느낄 게 아니라 내가 좋아하는 것과 접목시켜서 무언가 해보자’. 그 후 동아리에서 게임 개발에 관심 있던 사람들이 모여서 ‘게임개발팀’을 꾸리게 되었습니다. 제 게임개발 커리어의
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중 하나는 잘못된 소통방법으로 서로의 의견을 제대로 전달하기 어려웠던 점을 보완해나갔습니다. 최종평가서 모든 항목에 “상”을 받으며 7팀 중 1등을 하게 되어 A+ 학점을 받았습니다. 사실, 중간 평가에서 혹평을 받았을 때, 시간부족이
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, 최초로 Public Relation에 대한 실무를 경험해볼 수 있었을 뿐만 아니라, 조직활동에서 발생할 수 있는 갈등과 마찰에 대한 저항력 또한 기를 수 있었습니다. 목표는 결국 조직 공동의 이익이라는 신념 아래, 부서 간 협력의 Partnership을 발휘하는
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품을 실제 상황에 적용하는 세미나를 진행합니다. 해당 프로젝트에선 저를 포함한 9명의 학회원이 실제 주가를 산출하는 과제를 수행해야 했습니다. 동기인 회장단은 완성도를 높이기 위해 코딩을 활용한 평가모형을 처음으로 도입했고, 모
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