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구매부서에 지원하게 된 동기입니다. 프리미엄 브랜드의 힘은 협력업체와의 상생에서 나옵니다. 이에 따라 구매 담당자로서 가장 중요한 자질을 “커뮤니케이션 능력”입니다. 다양한 경험을 통해 쌓은 소통능력과 혼다에서 진행하고 있는
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서 나옵니다. 이에 따라 구매담당자로서 가장 중요한 자질은 “커뮤니케이션 능력”입니다. 다양한 경험들을 통해 쌓은 제 “소통 능력”과 바르질라현대엔진이 시행하고 있는 게스트 엔지니어나 신기술 개발지원 같은 상생협력 프로그램을
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자기소개 [2000byte] - <실패, 성공을 위한 출발점>
2. 주요 경력 및 활동사항 [1000byte] - <百見不如一行>
3. 지원동기, 희망업무, 장래포부 [1000byte] - <오늘보다 발전하는 내일 만들기>
[※ 현대중공업 지정 질문과 글자 수를 기준으로 작성]
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. 구성원 한 사람 한 사람에게 귀 기울이고, 다양한 의견을 적극적으로 수렴해서 얻을 수 있었던 성과입니다. 그날의 성과처럼 두산 중공업에 입사한 후에도 Good Listener의 태도로 동료들과의 시너지 효과를 극대화 할 것입니다.
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을 시장의 요구에 따라 필요한 만큼 공급할 수 있게 됐습니다. 따라가는 것을 잘하는 퍼스트 팔로우어의 시대는 지나가고 없습니다. 새로운 것을 앞서가는 퍼스트 무버의 시대가 이미 와있습니다. “성을 쌓는 자 실패하고 길을 닦는 자 흥한
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사교모임에 참석, 다 문화 축제의 중심 “하버프론트 센터”봉사, 외국인 한국어 강습 등을 통해 많은 계층의 사람들을 편견 없이 보기 위해 노력해왔습니다. 이러한 강점을 살려서 저는 동희산업의 구매부서에 지원하고자 합니다. 없음
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발 구매”입니다. 제품의 개발 단계부터 완성까지 모든 과정에 걸쳐 개발부서 사람들과 협력해서 입합니다. 이들 간 원활한 소통 없이는 “개발 구매”의 장점들도 모두 무용지물이 됩니다. 화학공학과를 재학하면서 폭넓은 활동을 통해 다
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서와 기술 기준서를 끊임없이 분석하여 삼성중공업의 플랜트 설계팀의 전문엔지니어가 되겠습니다. 제가 삼성중공업의 입하하게 된다면 전공에 얽매이지 않고 발주자의 요구 사항과 설계 기준서, 기술 기준서, 안전 기준서를 매일 같이 분석
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그렇게 빠르게 할 필요가 없다며 이의를 제기하곤 하였습니다. 이런 형태의 갈등이 계속 되어서 저는 결국 임원단들에게 술을 한잔하면서 저의 성격과 회장으로써의 책임감에 대해 이야기하였고 임원단들도 이해는 가지만 모든 일에 너무 적
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소에서 자주 마주치는 외국인들은 오히려 먼저 다가와서 대화를 걸었던 기억도 있습니다. “해봤어?해봤어!”저는 이 말을 교훈으로, 무엇이든 마음먹은 일에 대해 곰곰이 생각해보고, 하기로 결정했다면 직접 부딪혀 보고 깨져보는 것이 우
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