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개발에 대한 태도를 살펴볼 필요가 있다.
그래서 본 연구는 지역주민이 관광객증가로 인한 관광개발에 대한 태도를 분석하기 위한 방안으로써 최근 관광객 유입이 증가하고 있는「완도지역」을 현지 답사하고 직접 지역주민들에게 설문을
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분석 : 경륜, 경정
4) 위협 요인과 기회
3. 레저시장의 내부환경 분석
1) 경영목표 및 비전
2) 고객성향 조사
(1) 연구자료 선정 배경
(2) 성별/연령별 특성
(3) 입장 성향
(4) 경마 관전 태도
(5) 설문조사 결과 분석
(6) 고객 세분화 및 고객
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: http://www.kbizweek.com 1. 사명
2. 경영목표
3. 경영혁신과 전략
4. 2010 전략목표와 전략과제
5. 설립목적 및 주요사업
6. 성장과정
7. 국내 및 해외 사례분석(김포공항 SWOT분석)
8.김포공항의 활성화를 위한 전략수립
9. 참고자료
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1. 푸른 남해 21 프로젝트 전문
2. 조원들 소감 Ⅰ. 머리글
Ⅱ. 본론
1) 답사지역 개황
2) 답사일정
3) SWOT분석 등 제반여건 분석
4) 지속가능한 관광개발/ 관리방안
Ⅲ. 결론
1) 관광답사의 개선을 위한 제안
2) 맺음말
Ⅳ. 부록
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개발방침
6)강원랜드 개발사업
7)강원랜드 종업원 현황
8)영업실적
9)주주정보
2. 강원랜드의 홍보 및 마케팅 전략에 대한 분석
1)마케팅 개념
2)강원랜드의 시장별 차별화 전략 및 마케팅 믹스
3.강원랜드의 지역경제 기여
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귀하의 직업은 무엇입니까?
학생 회사원 ③기타( )
46. 귀하의 거주지는? ( ) 특별 · 광역시 · 도 / ( ) 구 · 시 · 군 제1장 서론
제2장 이론적 배경
제3장 조사 설계
제4장 실증분석 및 해석제5장 결론 및 연구의 한계점
참고문헌
설문지
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설문지
3. 연구절차
4. 자료 분석
Ⅲ. 연구결과 및 해석
1. 교사의 배경변인에 따른 유아체육활동에 대한 인식도
1) 기관유형에 따른 유아체육활동에 대한 인식도
2) 기관규모에 따른 유아체육활동에 대한 인식도
3)
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포항시)
제6절 중곡 제일시장(서울 광진구)
제7절 논산 화지시장(충남 논산)
제8절 사례분석을 통한 시사점
제5장 강원도 폐광지역의 재래시장 활성화 방안
제1절 기본 방향
제2절 세부 추진방안
제6장 결론
<참고문헌>
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개발하는 것이 농촌관광의 핵심비즈니스이자 성공요인이다.
제6장 결론
본 연구에서는 주5일 근무제 실시에 따른 여가시간의 증대와 라이프스타일(Life Style)의 변화가 예상됨에 따라 농촌 경제의 제고와 농촌지역의 활성화시키기 위한 대안
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관광자 만족의 영향요인에 관한 연구, 관광학 연구, 28(1)27-42
문정희(1999). 생태관광에 대한 관광성향에 태도에 관한 연구, 세종대학교 석사학위논문.
문창현(2006). 순천만지역의 생태 관광에 관한 연구. 서울대 대학원 박사 학위논문.
안영면(199
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지역사회 대상 전통복식 교육 프로그램도 운영하고 싶습니다. 또한 학술 세미나와 워크숍 개최를 통해 연구자 및 실무자 간 네트워크를 강화할 계획입니다. 이를 통해 학문적 연구뿐 아니라 사회적 가치 창출에도 기여하는 인재가 되고자 합
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관광경제에 관련된 기출문제 135
? "이런 면접이라면" 155
? 주요논술 주제 157
? 입학시의 추천서의 중요성 170
가. 추천서의 위력 170
차. 좋은 추천서 170
카. 지도교수가 쓴 추천서 견본 170
타. 임용 추천서 171
? 자소서 입력 항목 분석 171
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이유를 기술하시오. (국내외 지역불문) (700자 이내)
∎ 스스로를 S.W.O.T 분석하여 지원서 상의 희망연봉을 기입한 이유를 설명하시오. (700자 이내)
∎ '아베노믹스'가 하나투어에 미치는 영향에 대해 기술하시오. (700자 이내)
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영향이 있지 않나? 249
바. “본인의 역량 개발, 게을리 하지 말라” 250
? 면접관과 면접 불합격의 특성 250
가. 호감을 줄 만한 답변, 불합격되기 좋은 면접 250
나. 면접 합격과 불합격의 큰 차이 251
다. 면접 합격과 불합격의 공통적인 성향
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영향이 있지 않나? 249
바. “본인의 역량 개발, 게을리 하지 말라” 250
? 면접관과 면접 불합격의 특성 250
가. 호감을 줄 만한 답변, 불합격되기 좋은 면접 250
나. 면접 합격과 불합격의 큰 차이 251
다. 면접 합격과 불합격의 공통적인 성향
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