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관료제의 주요 특징을 중심으로 그 순기능과 역기능을 사례를 들어 설명해 보았다. 관료제에 대한 외부세력의 의존도를 높이기 위해 관료제는 독자적으로 얻은 정보를 공개하지 않으려 한다. 즉 비밀주의에 의하여 스스로를 보호한다. 관료
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관료제의 순기능과 역기능〉, 『행정논총』 제30권 2호, 2020.
정수용, 〈외환위기와 관료제의 한계〉, 『경제사회연구』 제25권 4호, 1999.
김민주, 《조직과 행정의 이해》, 나남출판, 2019. 1. 서론
2. 관료제의 주요 특징
3. 관료제의 순기능
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관료제의 주요 특징
1.1 명확한 계층 구조
1.2 규칙과 절차의 엄격한 준수
1.3 전문화와 분업
1.4 비인격성
2. 관료제의 순기능
2.1 효율성 증대
2.2 일관된 정책 집행
2.3 전문성 강화
3. 관료제의 역기능
3.
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명확히 이해할 수 있도록 돕습니다. 예를 들어, 대기업에서는 CEO가 최상위 의사결정을 하고, 각 부서의 관리자가 그에 따라 부서 운영을 조율하는 방식으로 운영됩니다. 1. 관료제의 주요 특징
2. 관료제의 순기능
3. 관료제의 역기능
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본질을 잊지 않는 제도다. 인간 중심적 관료제, 유연성과 책임성을 함께 갖춘 관료제야말로 앞으로 우리 사회가 지향해야 할 행정조직의 모습이다. 관료제의 주요 특징을 중심으로 그 순기능과 역기능을 사례를 들어 설명하시오
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