• 통합검색
  • 대학레포트
  • 논문
  • 기업신용보고서
  • 취업자료
  • 파워포인트배경
  • 서식

전문지식 219건

자소서 샘플입니다. 회사 측이 제시하는 자기소개서 항목에 맞추어 작성하였습니다. 하이닉스의 기업이념과 직종에 적합한 예문으로 구성되었습니다. 핵심적인 부분을 중심으로 구체적으로 구성 하였습니다. 1. ▶[성장과정 및 학창시
  • 페이지 3페이지
  • 가격 2,000원
  • 등록일 2012.05.23
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
예문 4가지 1. BEST 자기소개서 하나 2. BEST 자기소개서 둘 3. BEST 자기소개서 셋 4. BEST 자기소개서 넷 Ⅲ. BEST합격 예문 분석을 통한 자기소개서 작성요령 1. 자기소개서의 개념과 중요성 2. 좋은 자기소개서의 조건 3. 자기소개서의 내
  • 페이지 20페이지
  • 가격 2,000원
  • 등록일 2009.03.19
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
채용활동  2) SK텔레콤 ······················· 6   (1) SK텔레콤의 인재상   (2) SK텔레콤의 채용원칙   (3) SK텔레콤의 채용유형   (4) SK텔레콤의 채용절차   (5) SK텔레콤의 채용활동    ① 면접    ② 최근 지
  • 페이지 12페이지
  • 가격 4,000원
  • 등록일 2012.09.08
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 있음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
(영어이력서)의 작성시 유의점 Ⅴ. 영문이력서(영어이력서)의 작성법 1. Heading 2. Job Objective 3. Education 4. Working Experience 5. 기타사항 Ⅵ. 영문이력서(영어이력서) 예문 1 Ⅶ. 영문이력서(영어이력서) 예문 2 Ⅷ. 결론 참고문헌
  • 페이지 8페이지
  • 가격 5,000원
  • 등록일 2009.07.13
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 있음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
 1. 자기 소개서 예문 # Hitachi-LG_입사지원서 # LG 전자 입사지원서 # STX 엔진 입사지원서 # LG 디스플레이 지원서 # GS 리테일 입사지원서 # POSCO 입사지원서 2. 면접에 자주 나오는 질문 120가지 3. 영어 면접 자료 4. 이력서 양식
  • 페이지 20페이지
  • 가격 900원
  • 등록일 2010.05.21
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
. 또 과정수료 후 학점취득 성적에 따라 입시자격을 부여받을 수 있음은 물론이다. 서바이버 양성과정에 입과 하기를 원하는 학생들은 3학년 2학기 중에 지원서를 제출해야 하고, 합격자는 2학기말부터 1년간 이 과정에 입과 하게 된다. 
  • 페이지 7페이지
  • 가격 2,000원
  • 등록일 2012.03.13
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
기출 문제집” ♦ 들어가기 ♦ 본론 1. 본고사의 정의 2. ‘예비고사 + 본고사’의 등장 배경과 의미 3. 본고사의 평가 3.1 본고사의 반영비율 3.2 본고사의 평가방법 4. 본고사가 당시 사회에 미친 영향 5. 본고사 폐지 6. 본
  • 페이지 13페이지
  • 가격 2,000원
  • 등록일 2007.12.09
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 있음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
합격되는 경우 • 공무원시험에 반드시 합격되는 경우 (학습적인측면, 생활적인 측면) • 최근 간호직공무원시험 복원(전공) • 간호직공무원 구술면접시험 복원 • 공무원 공채 합격자인 학원장이 제안하는 학습 테크닉
  • 페이지 90페이지
  • 가격 7,500원
  • 등록일 2013.05.14
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
면접 전형을 전후로 하여 출신학교의 졸업증명서와 성적증명서의 제출을 요구하고 있다. 공무원의 경우 필요 인원의 충원을 위해 마련된 각종 고시라는 검증장치가 마련되어 있지만, 사기업의 경우 그러한 자체 선발 장치가 마련되어 있지
  • 페이지 9페이지
  • 가격 2,000원
  • 등록일 2005.07.07
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 있음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
채용해 실적을 평가한 뒤 1년 뒤 우수하다고 인정된 1-2명만을 채용한다. 이들 신문사들은 이처럼 스카웃으로 우수인력을 채용하기 위해 공채보다 많은 비용을 지불한다. 평소 중소 규모 신문사 기자의 기사를 평가하는 시스템이 필요한데다
  • 페이지 13페이지
  • 가격 5,000원
  • 등록일 2011.04.11
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 있음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
top