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5. 우리 공기업에 가장 부합된다고 판단되는 인재상을 기술하시오.
시민중심, 나눔도시, 바른성장, 시민행복의 비전을 실천하고 일자리 창출 및 지역경제 활성화를 위한 다양한 사업을 추진할 역량을 갖춘 인재가 필요합니다. 특히 생활밀착
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도시개발과 재생에 한 축을 이루겠습니다. 나아가 적극적으로 시민의 소리에 귀 기울 이고 문제를 반영하여 주민의 삶에 행복을 더하겠습니다. 무엇보다 제 자신을 다양한 직무활동과 경험을 갖춘 인재라 당당히 말할 수 있습니다 자기소
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[조직적합도] 지원 분야와 관련하여 우리 공사에 입사하기 위하여 갖춰야 할 능력들은 어떤 것들 이 있으며, 본인 스스로 생각하기에 자신이 얼마만큼의 능력을 갖추고 있는지 기술하시오. * [300 자 이내]
전문성을 바탕으로 빠른 업무처리
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2. 자신의 생각이나 의견이 상대방에게 성공적으로 설득했던 경험을 상황ㆍ행동ㆍ결과 중심으로 구체적으로 기술하시오. (600자 이내)
수도관공사 현장에서 아르바이트를 하고 있었을 당시에 겨울철 관이 얼어 터지는 현상이 발생했습니다.
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공사의 비전은 "안전 공감 「리뉴얼20」, 입체적 교통으로 새로운 DTRO"입니다. 우리 공사에 입사한다면 비전달성을 위해 어떤 노력을 할 것인지 작성하여 주십시오. * [500자 이내]
4.우리공사의 인재상은 열정·화합·성장입니다. 귀하의 어떤
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공사 입사를 위해 전문지식, 능력 향상 등 노력한 내용을 기술하세요. (700자)
인턴 경력을 통해 철도CAD와 GIS를 활용하고 프로젝트를 수행한 경험이 있습니다. 또한 철도구조를 설계하며 궤도를 파악하고 철도시스템을 관리했습니다. 이후 무
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도시공사 안에서 모든 문제 상황에 대해 적극적인 자세로 대처하며 신뢰를 드리는 인재가 되겠습니다. 경기주택도시공사
1. 인생에서 가장 중요하게 생각하는 가치는 무엇인지, 그리고 그 이유를 구체적으로 기술해 주십시오.
2. 살면서
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공사에서도 효과적인 협업과 문제 해결을 위한 능력을 발휘할 수 있게 해주었습니다.
5. 공사 입사 후 본인의 비전과 목표는 무엇이며 그것을 이루기 위한 자신만의 계획에 대하여 구체적으로 기술하시오.
서울교통공사에 입사한 후, 제 비전
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도시철도공사’ 발전을 위한 아이디어는 앉은 자리에서 나오는 것이 아니라고 생각합니다. 현장을 직접 발로 뛰며 보고, 듣고, 느끼는 경험을 통해서 아이디어가 많이 창조되기 때문에 사무업무와 함께 현장에서 주로 활동하며 관련 자료를
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를 책임감을 가지고 성실히 해 나간다면 진급은 자연스럽게 따라온다고 생각하고 항상 맡은 일을 충실히 해서 회사에 도움이 될 수 있도록 노력하겠습니다.
47. a.타지에 발령받으면 어떻게 할 것인지?
b.다른 직무로 발령 시 어떻게 할껀가?
a.
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