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기업, 직무분석을 제대로 할 때가 되었다, 이화여자대학교 경영학과 교수·경영학 박사
이홍민, 직무분석과 조직재설계를 통한 강한 조직 만들기, 중앙경제사
유태용, 21세기 직무분석의 변화방향, 광운대학교 산업심리학과
장수용(2006), 직무
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조선 공업
4. 제철 및 금속공업
1) 철강공업
2) 제련공업(구리, 납, 아연, 알루미늄 등)
5. 화학공업(자본 및 기술집약적 산업)
1) 화학비료공업
2) 석유화학공업(계열화, 집적지향성 공업)
3) 제지공업
6. 요업공업
1) 시멘트공업
2) 도자기공
공업 가내공업, 공업화 제철공업, [공업, 공업화, 가내공업, 제철공업, 계면활성제공업, 공학적 능력]공업과 주요공업, 공업과 공업화, 공업,
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기업발전에 노력하여야 할 것이다.
< 참 고 문 헌 >
■ <기업성과에 영향을 미치는 기업혁신 및 경영전략 요인에 관한 실증적 연구>, 경운대 산업정보대학원, 김행자, 2006
■ <경영전략>, 대명사, 조영복, 2003
■ <경영전략 및 기
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대학교 북한연구소
송상범(2004)「남북한 이산가족 상봉의 효율화 방안 연구」대진대학교 통일대학원 석사학위논문
윤영덕(1997)「韓國의 `世界化' 戰略과 民族主義」조선대학교 대학원 석사학위논문
이경희(2007)「초등학생의 통일에 관한
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산업대학원
육종술(1993) / 스포츠 마케팅을 위한 스폰서십 모델 개발 박사학위논문, 고려대학교 대학원 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 스포츠스폰서십의 정의
Ⅲ. 스포츠스폰서십의 구조
Ⅳ. 스포츠스폰서십의 규모
Ⅴ. 스포츠스폰서십과 기업관계
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대학교 행정대학원, 2012.
3. 김원석, 전시 작전통제권 환수 이후 군제의 바람직한 방향 : 군 상부지휘구조를 중심으로, 초당대학교 산업대학원, 2013.
4. 홍길동, 전시 작전통제권 전환 이후 한국의 대비방향, 조선대학교 정책대학원, 2013.
5. 최희
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대학교, 석사학위논문.
김영식, 곽소영, & 서용원. (2018). 과업갈등의 관계갈등으로의 전이: 평가우려와 친밀도의 조절효과. 한국심리학회지: 산업 및 조직. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 현대인의 갈등 문제와 유형
1) 집단 내 갈등
(1) 관계갈등
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구조기능개편
III. 한국지방정부의 정책개발실태와 문제점
1. 지방정부의 정책개발령역
2. 지방정부의 정책개발 및 추진실태
3. 지방정부의 정책추진실태의 문제점
IV. 지방정부의 정책개발력량의 제고방안
1. 종합적인 정책기획시스템
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구조
Ⅲ. 한국의 금융기관
1. 금융산업의 겸업화 확대
2. 생산성 및 수익성 제고
3. 위험관리능력 제고
4. 신용평가능력 향상
Ⅳ. 한국의 금융산업정책
1. 제2금융권의 신장
2. 자본시장의 육성
3. 통화신용 및 금리정책
4. 금융의 자율화
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구조적 요인을 사회학적 개념을 사용하여 설명
1) 국민연금의 제도적 문제
2) 기초연금의 제도적 문제
3) 부양받을 노인의 위치 변화
4) 과거 노동시장에서의 경험 부족
5) 중?고령자의 불안한 노동
4. 이 문제를 해결하기 위한 방안을 모색
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