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직무수행실적을 원칙적인 평가대상으로 삼는 MBO의 근무평정제도를 운용함으로써 조직의 효율성을 증진시키고 나아가 조직개혁 및 조직발전을 도모할 수 있을 것이다. 그리고 목표관리제(MBO)가 정부 내 공직자간 경쟁을 유도하여 생산성을
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직무수행실적을 원칙적인 평가대상으로 삼는 MBO의 근무평정제도를 운용함으로써 조직의 효율성을 증진시키고 나아가 조직개혁 및 조직발전을 도모할 수 있을 것이다. 그리고 목표관리제(MBO)가 정부 내 공직자간 경쟁을 유도하여 생산성을
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4. 외국 고시제도- 영국의 속진임용제
프랑스의 국립행정학교
일본의 1종 고시제도
미국의 PMI
5. 대안-2차 시험의 탈 과목화
강화된 면접 제도
인턴 제도
6. 결론
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직무수행
17. 사명의 와수
18. 건전한 시민이식 함양
19. 저가계발
20. 직장내 성희롱 방지
제3절 직원상호간의 관계
21. 직원상호간의 동료의식 제고
22. 직원상호간의 선물제공 금지
23. 직언상호간의 금전거래 금지
제 5장 국가와 사회에 대한 책
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국립재활원 부속으로 설치
□ 맞춤형 지원체계 개발
○ 장애인의 욕구파악을 위한 장애인 실태조사 실시
○ 전국 10개소의 자립생활(IL)센터를 지원하고 시범사업 실시
* ’04년 현재 15개소의 자립생활지원센터가 자생적으로 활동 중
2-3. 가정
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국립수산과학원)
* 교육훈련계획에 따라 시행
* 과정별 교육인원은 본부에서 배정
3) 선박승선훈련 실시
- 선박승선체험을 통하여 입출항 선박의 항로 진·출입 과정과 위험요소 등 바다환경을 숙지 서비스업무를 개선한다.
- 바다환경 여건 등
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박물관으로는 국립중앙박물관 경주박물관 부여박물관 광주박물관 공주박물관 진주박물관 청주박물관 대구박물관 전주박물관 국립빈속박물관 및 공립의 광주광역시립박물관 부산광역시립박물관 인천광역시립박물관 제주민속박물
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입니다. 교사의 행정 및 업무 순환 과정에 대한 전체적인 이해를 빠르게 획득하려 노력하겠습니다. 이는 수업 계획, 학생 평가, 학부모와의 소통 등 교사로서의 다양한 역할을 효율적으로 수행하는 데 중요합니다. 그리고 수학교육 직무와 관
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직무스트레스예방교육
대상 : 서울 OO병원에 근무 중인 10명의 여성 간호사
장소 : 서울 OO병원 소강당
시간 : 2018년 4월 24일, 1시간
6) 제 6 단계 : 수행 (한 시간분량의 학습지도계획서 포함)
일시
2018년 4월 24일
교과
보건교육
교육자
OOO
교육형
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수행 및 평가
- 위 계획을 수행하고, 첫째 달에 과정평가를 실시하고, 3개월 째 영향평가 8개월 째 결과 평가를 실시할 예정이다.
6. 한 시간분량의 보건교육 학습지도계획서
제목
간호사의 직무스트레스예방교육
대상
OO병원 간호사 30명
일시
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