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국민의 술이라 말해도 과언이 아니다. 그러했던 진로가 무너진데에는 여러 가지의 원인들이 존재하나, 이면에 내실없는 무리한 비관련 사업의 확장으로 인한 기업 기반의 악화가 존재한다. 경영전략차원에서 진로는 핵심역량을 가지고 있는
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연금 제도 도입: 사회복지 관련 업무 종사자의 퇴직금(8.3%)에 대해서 기업연금화 함으로써 약 28%의 소득대체율이 발생 하게 하여 국민연금(소득대체율 개정안 50%) 과 합하면 충분한 소득 보장 장치 마련.
④ 공동모금의 배분: 공동모금의 활성
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자기계발을 지원한다
3) 노조의 요구를 수시로 파악한다
4) 지역사회와 관계에서도 모범
5) 한국 연수를 노무관리에 응용
6) 비공식 커뮤니케이션을 이용한다
7) 노무관리의 중요성을 자각한 관리자
8) 노무관리도 현지화
9) 인센티브제 도
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국민의 생활안정의 유지와 다른 한편으로서는 시장경제체제하에서 개인의 창의성과 자립정신의 함양이라는 두 가지 측면을 균형 있게 유지하는 것이 필요하다고 보겠다. 앞으로 우리나라 모자복지정책의 새로운 모델을 정립을 위하여 다음
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국민연금의 수익성사업 3)노인 복지 세 신설검토 4)금융지원 5)각종 부담금의 할인 및 면제 등을 통하여 활성화 방안을 마련해 주어야 할 것이고, 지방정부의 입장에서는 1)실버타운 조성을 위한 기반시설지원 2)지역사회 공동모금 3)자원봉사
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국민연금 등 노인의 노후보장을 위한 법적, 제도적 장치를 강화하고, 평균 수명 상승에 따라 노인연령 또한 상향 조정할 필요도 있을 것이다. 아울러 사회적 임금으로 부족한 부분은 시장 임금으로 보완해야 하므로 노인을 위해 다양한 일자
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국민의 자각부족
9. 금융개혁 입법 실패로 환란 촉발
Ⅳ. IMF외환위기(경제위기)의 실태
Ⅴ. IMF외환위기(경제위기)에 대한 대응 과정
Ⅵ. IMF외환위기(경제위기)에 대한 대응 성과
1. 국가부도위기에서 세계 5위의 외환보유국으로
2. 실물
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자기결정의 원칙
4. 권리와 책임의 원칙
5. 보편성과 선별성의 원칙
6. 개발적 기능의 원칙
7. 전체성의 원칙
8. 전문성의 원칙
9. 노인의 시대적 욕구반영원칙
Ⅵ. 노인복지의 문제점
1. 복지시설의 부족
2. 재정의 영세성
3. 의료서비스
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국민 연금제도, 생활보호제도, 경로수당, 교통비 지급, 의료보장
2) 실천적 서비스 ; 사회 복지시설, 재가복지사업, 여가시설
4. 여성노인의 빈곤대책
1) 정책적 대책
(1) 전반적인 노인 정책과 관련된 대책
(2) 연금제도와 관련된 대책
(3) 성 차별
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연금제도
1) 국민연금제도
2) 공무원연금
3) 사립학교 직원연금
4) 군인연금
5. 사회보험으로서 노인복지
1) 의료보험
2) 의료보호
6. 노인수용시설
7. 노인복지의 문제점
1) 복지시설의 부족
2) 재정의 영세성
3) 의료서비스 전
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