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긴 편에 속했다.(김유선, '비정규직의 규모와 실태', 한국산업노동학회, 「비정규직과 노동운동」, 2001.5.26)
정규직 노동자들이 정년까지 '기간의 정함이 없는 근로계약'을 맺는 반면 대부분의 비정규직 노동자들은 3개월, 6개월, 1년을 단위로
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긴 편에 속했다.(김유선, '비정규직의 규모와 실태', 한국산업노동학회, 「비정규직과 노동운동」, 2001.5.26)
정규직 노동자들이 정년까지 '기간의 정함이 없는 근로계약'을 맺는 반면 대부분의 비정규직 노동자들은 3개월, 6개월, 1년을 단위로
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실태와 정책과제』/정진호외, 한국노동연구원/ 2001년
8.『거지를 동정하지 마라』/로랑 꼬르도니에, 조홍식 옮김, 창작과비평사, 2001년
9.『중산층이 살아야 나라가 산다』에드먼드 S 펠프스/ 신동욱 옮김/ 한국경제신문/ 1999
10.『뜨거운감자』
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실태를 매년 공표할 의무 부과
(19) 군 전역 3개월 전 취업알선 프로그램 실시
참고문헌
교육부(1999), 『주요업무현황』, 평생교육국.
노동부(2001), 『실업백서』, 노동부.
문화연대(2003), 『지역문화기반시설과 공교육 연계 방안』, 문화연대
산
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노동조합 주도의 인적자원개발(HRD)
1. 기업체 주도의 인적자원개발(HRD)
2. 노동조합 주도의 인적자원개발(HRD)
Ⅷ. 지식기반사회화의 시사점
Ⅸ. 개선 방안의 실제적 개념
Ⅹ. 산업별 인적자원개발(HRD) 시스템 구축방안
1. 산업 단위의
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실태에 대한 연구 : 가구별 특성을 중심으'로, 건국대 대학원 석사학위논문, 2002.
7. 김승범, '빈곤문제 해결을 위한 교회의 역할 연구', 서울시립대학교 도시과학대학원 석사학위논문, 2006.
8. 조광영, 한국의 빈곤과 가족해체에 관한 연구, 청주
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노동대학원 강사
통계청 홈페이지 http://www.nso.go.kr/
노동부 홈페이지 http://www.molab.go.kr/ Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 소득 양극화와 경제적 불평등
1) 소득 양극화의 개념
2) 소득 양극화의 실태
3) 경제적 불평등 문제
2. IMF 이후의 경제
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정의로운 사회를 만들기 위해서는 고용 환경 개선과 지속 가능한 일자리 창출이 절실하다.
8) 개인의 행동에 대한 반성과 인식 개선
부유층의 권력 남용과 사회적 갑질 문제는 개인의 행동과 인식 개선 없이는 해결될 수 없다. 사회적으로 큰
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노동시장 취약계층에 대한 취업능력제고 등 고용보험의 역할을 강화할 필요성이 증대하고 있다. 1. 개요
1-1. 고용보험이란
1-2. 한국의 고용보험 역사
2. 한국의 고용보험
2-1. 한국의 고용보험 유형
2-2. 한국의 고용보험 운용 현황
2-2-1
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노동자를, 부자가 빈자를 짓밟고 이루어낸 절름발이 성공이 얼마나 허무한 것인 지 우 리는 경험했다. 모두가 함께 하는 성공과 번영이 신에게도 축복받을 것이다. 그러기 위 해서 우리에게는 올바른 정치관과 경제관을 재정립하려는 사고의
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