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근로복지기금/사우 공제회 운영
직원복지를 위한 기금사업 운영
3. 입사 절차
공단의 모든 직원채용은 공개채용을 원칙으로 함.
(1) 채용절차 : 1차 서류전형 ⇒ 2차 필기시험 ⇒ 3차 면접전형
(2) 서류전형 : 연령, 성별, 학력, 성적 등 차별 폐지,
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자기 스스로 완전히 혹은 부분적으로 수행할 수 없는 사람을 의미한다. 따라서 장애인복지는 사회복지의 일분야로서 신체적 장애(외부 신체기능의 장애, 내부기관의 장애)와 정신적 장애로(정신지체, 정신장애, 발달장애(자폐증))인한 가족생
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근로 복지공단은 서비스를 주로 하는 기관으로 바뀌어야 한다. 근로복지공단에 남아 있는 뿌리 깊은 관료주의의 병폐를 제거하고 산재 노동자의 권리가 최우선적으로 보장되어야 하는데, 이를 위해 근로 복지공단에 집중되어 있는 권한을 분
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근로자퇴직공제부금 지원신청, 직업능력개발훈련비용 지원신청, 훈련수강신고, 수간장려금지급신청, 근로자학자금대부신청 등
2) 근로복지공단 업무;
보험관계 성립소멸신고, 보험가입신청, 고용보험기준임금 적용신고, 고용보험대리인선
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근로복지공단은 보험 사업에 드는 비용을 충당하기 위하여 보험가입자로부터 고용보험료와 산재보험의 보험료를 징수한다.
(1) 고용보험료
고용보험가입자인 근로자가 부담하여야 하는 고용보험료는 자기의 임금 총액에 실업급여 보험료율
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근로학자금 대부등으로 참여자의 자기개발욕구 촉진
-훈련참여 대상자에게 식비 및 교통비(월10만원)제공
창업지원
구직등록후 6개월이상 경과한 취업대상자 중 창업희망자
실시기관: 근로복지공단
-가구당 5천만원 한도의 전세점포를 지원
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근로학자금 대부등으로 참여자의 자기개발욕구 촉진
-훈련참여 대상자에게 식비 및 교통비(월10만원)제공
창업지원
구직등록후 6개월이상 경과한 취업대상자 중 창업희망자
실시기관: 근로복지공단
-가구당 5천만원 한도의 전세점포를 지원
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근로복지공단과 노동부 고용안정센터에서 분담하고 있음
- 근로복지공단은 1999년 10월부터 고용보험 적용 징수업무를 수행하고, 노동부 고용안정센터와 지방노동관서에서 급여 집행 업무를 수행하고 있음
5. 실업보상제도의 주요 쟁점
- 실
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근로복지공단이 관장하고 사업주는 조력해야 한다
2. 회사의 과실이 없거나 폐업해도 보상한다
3. 1인 이상 사업장에 종사하는 노동자라면 강제적용된다
4. 업무상 재해라야 산재보상을 받을 수 있다
Ⅲ. 산업 안전과 자산 효과
Ⅳ. 산업
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근로자의 고용보험국민연금 적용실태와 개선방안”, 2003.
경제조사본부 사회분석팀,“국민연금 재정 안정화를 위한 정책 과제”, 2003. Ⅰ. 국민연금관리공단
1. 설립목적
2. 설립근거 및 일자
3.연혁
4.주요업무
5. 조직현황 및 기구
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