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근로의 유형에 따른 법적 쟁점과 대책, 한국노동교육원
강신욱(2014) 소득불평등 심화의 원인과 분배구조 개선을 위한 정책방향, 한국보건사회연구원
삼성경제연구소 http://www.seri.org/
연합뉴스 http://www.yonhapnews.co.kr
통계청 통계정보시스템(KOS
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근로자수가 줄어들기 때문에 회사 입장에서는 큰 건물이 필요가 없어지므로 임대료도 낮출 수 있고 기타비용도 절약될 수 있으며 이를 직원복지 및 투자 형태로 이용하여 직원들의 사기진작을 늘 수도 있는 큰 장점이 있다. 단점으로는 대부
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복지 수준을 높이고, 보다 건강하고 안전한 사회를 만드는 데 기여한다. I. 사회복지사의 법적 지위
1) 공공 분야에서의 사회복지사의 법적 지위
2) 민간 분야에서의 사회복지사의 법적 지위
(1) 사회복지사로서의 근로자적 지위
(2)
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자기계발 및 회사 발전에 헌신할 수 있는 능력 있는 인재를 육성한다는 목표로 미래에 대한 투자로써의 각종 교육기회를 부여하고 있다.
-계층별 직무기본 및 향상교육
-직무별 사외 파견 교육
-자기계발 통신교육
-OA 교육(엑셀, 워드, 인터
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복지국가를 위하여), 길, 2014.
3. 최태욱, 신자유주의 대안론 (신자유주의 혹은 시장만능주의 넘어서기), 창비, 2009.
4. 장석준, 신자유주의의 탄생 (왜 우리는 신자유주의를 막을 수 없었나), 책세상, 2011.
5. 새로운사회를여는연구원, 신자유주의
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복지권과 직결된다는 점을 명확히 인식하고 이와 관계된 국가나 지방자치단체의 의사 결정이 보다 많이 이루어질 수 있도록 노인단체는 활동할 수 있어야 한다.
장기적으로는 헌법이나 노인복지관계법에 노인의 권리가 규정되도록 해야할
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복지 - 김영화 권신영 외 1명 저, 양서원, 2011
여성노동시장이론 - 오장미경 저, 아르케, 2003여성복지론 : 쟁점과 실천 - 송다영 저, 양서원, 2011
간접차별의 이론과 여성노동의 현실 - 조순경 한승희 저, 푸른사상, 2007
여성노동 가치를 말하다 -
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복지 전문가들은 인권을 보장할 수 있는 사회복지 서비스를 찾고, 인권에 입각해 실천하는 노력이 필요하다.
Ⅲ. 결론
인권교육과 사회인식으로 인권에 대한 인식이 점차 높아졌지만 가정과 시설 등 밀폐된 공간에서 인권침해가 크게 줄지는
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복지론, 양서원
김영화외 2명(2003), 성인지적 가족복지론, 양서원
조추용외 4명(2001), 가족복지론, 창지사 1. 가족의 의미
2. 가족의 변화 및 가족문제 유발요인
1) 가족의 변화
2) 현대사회의 가족문제 유발요인
3. 가족의 결손 유형
1)
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근로자 자녀의 상황
3) 북한 이탈주민 자녀의 현실
4. 다문화가정 아동복지 정책 및 서비스 분석
5. 다문화가정 아동복지의 도전과제
1) 통합적 지원 방안의 필요성
2) 다문화가정 자녀 양육 지원의 강화
3) 이중언어 교육의 중요성
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