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팀장님과 충분히 상의하여 조직(팀/부문/사업부/회사)의 성과에 도움 되는 전공분야를 택해 학위파견이나, 야간 대학원으로 진학하면 좋을 것이라고 생각합니다."
비고
ㆍ면접관이 확인하고픈 역량: [자기개발/조직 몰입.적응력]
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법률 변화로 인한 리스크를 최소화하고, 노동자와의 신뢰를 유지하며, 기업의 지속가능한 성장 기반을 마련할 수 있습니다. 1. 본인의 노무 관련 경험과 역량을 구체적으로 기술해 주세요.
2. ER(근로자관계) 협력 업무를 수행하며 겪었던
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노동자 권익 향상과 더불어 공정하고 협력적인 노동 환경 조성에 힘쓰고자 합니다. 고려대학교 노동대학원 노사관계학과 자기소개서
1. 본인의 학력, 경력, 경험 중 노동대학원 노사관계학과 관련된 내용을 구체적으로 서술해 주세요.
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노동자들에게 제공하여, 국민과 소통하는 고용노동부!!! 지속성장 가능한 대한민국 노동시장 환경을 수립하는데 만전을 기하겠다.
세부내용
Happy Job 슬로건 공익광고 진행
기업 별 노사관계 특징 및 현황 데이터 베이스화하여 맞춤형 대응
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노동자들에게 제공하여, 국민과 소통하는 고용노동부!!! 지속성장 가능한 대한민국 노동시장 환경을 수립하는데 만전을 기하겠다.
세부내용
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자기소개(자기PR, 성격, 성장과정, 대인관계, 주변평가, 리더십, 협동심 등) / 700 자
2. 지원동기(건설근로자공제회 지원 동기) 글자수 / 700 자
3. 전문성 및 경력(지원분야의 업무경력 및 경험, 업무 준비 노력, 정부사업 참여 경험 등) / 700 자
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계약의 수행중 계약당사자간에 발생하는 분쟁은 협의에 의하여 해결한다.
②분쟁이 발생한 날로부터 30일이내에 제1항의 협의가 이루어지지 아니할 때에는 다음 각 호에서 정하는 바에 의하여 해결한다.
1. 관계법률의 규정에 의하여 설치된
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계약서의 내용 점검, 리스크 평가, 이해관계자와의 협의 등 모든 업무에서 최선의 노력을 다할 예정입니다. 앞으로는 지속적으로 계약 관련 법률 지식을 업데이트하고, 최신 계약 관리 기법을 습득하여 업무 효율성을 높이겠습니다. 동시에,
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법률 자문과 근로권익 보호라는 업무를 수행하면서, 지역 노동시장의 건전한 발전과 근로자들의 권익 향상에 기여하고 싶습니다. 법률 지식을 적극 활용하여 근로자들의 목소리를 대변하고, 불공정한 관계 속에서도 공평한 해결책을 찾는 데
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노동권 향상과 노동시장 안정에 실질적으로 기여하는 데 가장 중요한 기반이 될 것이라고 확신합니다. 건국대학교 일반대학원 고용관계학과 자기소개서
1. 본인이 지원하는 이유와 고용관계학과에서 배우고 싶은 내용에 대해 기술하시
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