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할 것인가요?
56. 협력업체와 갈등이 생긴다면 어떻게 대처할 것인지 말해보세요.
57. 상사가 부당한 지시를 한다면?
58. 10년 후 본인의 모습은 어떨 것 같나요?
59. 같이 일하고 싶지 않은 유형의 사람은?
60. 상사가 본인에게만 업무를 몰아준
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이익 중에 무엇이 중요합니까?
42. 타인을 설득해본 경험이 있나요?
43. 돌발 상황에 대처한 경험이 있나요?
44. 살면서 좌절했던 경험은?
45. 신속한 것과 정확한 것 중에 무엇이 더 중요할까요?
46. 남을 위해 손해를 감수한 경험이 있나
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점은 무엇이라고 생각하는가?
36 자소서에서 00 경험을 말했는데 구체적으로 말해주세요
37 윤리적 행동이 공기업인으로썬 중요한데 사례가있나
38 인생에서 가장 행복했던 순간은 언제인가요??
39 조직에서 수평적인 구조와 수직적인 구조
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다른 방식의 문제 해결 경험
8.공동과업에서의 어려움 극복 사례
8.1 공동과업에서 발생한 어려움
8.2 극복을 위한 노력과 적용한 전략
9.입사 후 포부
9.1 회사가 본인을 합격시켜야하는 이유
9.2 본인이 회사에 기여할 수 있는 목표와 비전,
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기회를 선점하는 변화 수용성]
4. 공동의 목표를 달성하기 위해 다른 사람들과 힘을 합쳐 노력했던 경험을 구체적으로 기술하고, 그 경험을 통해 배운 점을 작성해 주세요.
(장애요인, 해결방법, 본인의 역할 등을 포함하여 작성해 주세요.)
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시켜라
조건 4 다른 사람과 다른 자기만의 색깔을 담아라
조건 5 생생한 표현으로 글의 묘미를 살린다
chapter 3 성공하는 사람들을 위한 실제적인 글쓰기 양식 8가지
양식 1 보고서는 단순히 보고하는 데 그치지 않는다
양식 2 제안서
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시면 알겠지만, 똑같은 내용을 다양한 방식으로 말하는 것이 요점입니다. 그리고 2번째 자소서는 제가 학부생 때 연구하거나 현장실습, 세부전공과는 무관한 기업이었습니다. 따라서 기술적 역량은 한가지도 어필할 수 없었지만, 그 모든 내
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할 것인가요?
56. 협력업체와 갈등이 생긴다면 어떻게 대처할 것인지 말해보세요.
57. 상사가 부당한 지시를 한다면?
58. 10년 후 본인의 모습은 어떨 것 같나요?
59. 같이 일하고 싶지 않은 유형의 사람은?
60. 상사가 본인에게만 업무를 몰아준
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시하십시오.
3. 한국철도공사에서 근무하면서 해결하고 싶은 문제 또는 개선하고 싶은 점이 있다면 무엇인지 서술하십시오.
4. 팀워크 및 협업 경험을 통해 배운 점과 이를 한국철도공사 차량 업무에 어떻게 적용할 수 있는지 구체적으로
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다른 방식의 문제 해결 경험
8.공동과업에서의 어려움 극복 사례
8.1 공동과업에서 발생한 어려움
8.2 극복을 위한 노력과 적용한 전략
9.입사 후 포부
9.1 회사가 본인을 합격시켜야하는 이유
9.2 본인이 회사에 기여할 수 있는 목표와 비전,
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