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23(3).한국교육행정학회. 1. 서론
2. 평생교육의 개념
3. 평생교육의 대상과 내용
4. 페다고지와 엔드라고지의 특징을 설명하고 그 차이점을 분석, 기술
5. 성인학습자의 학습장애요인과 성인교육방법
6. 결론
7. 참고자료
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4. 커뮤니케이션 혁명 1단계 - 필사혁명
5. 커뮤니케이션 혁명 2단계 - 인쇄혁명
6. 커뮤니케이션 혁명 3단계 - 매스미디어 혁명(신문, 방송)
7. 커뮤니케이션 혁명 4단계 - 정보혁명
8. 커뮤니케이션 환경의 변화가 인간에게 미친 영향
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변화하는 경제 환경에 충실히 적응해야만 한다. 1. 지식경제의 개념과 특징
(1) 지식경제의 개념
(2) 지식경제의 형성배경
(3)지식경제의 특징
2. 지식경제와 경제원리
3. 지식경제와 경제구조의 변화
(1) 지식정보산업의 우월성 강조
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개념
2)근대화이론
3)발전교육론
4)인간자본론
2.교육과 국가발전의 역할
1)교육과 경제발전
2)교육과 정치발전
3)교육과 사회문화발전
3.교육과 국가발전의 과제
1)경제발전을 위한 교육적과제
2)
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, 한국방송통신대학교
출판부, 서울, 2002. Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론
1. 신공공관리의 개념
2. 신공공관리론의 특징
3. 성과 지향적 행정의 의미와 개선방안
4. 신공공관리론의 전망과 과제
Ⅲ. 결 론
* 참고문헌 *
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사회적응력이 떨어져 소비자로서의 역할을 수행하는데 문제가 따른다. 물론 컴퓨터를 접할 기회가 적은 노인소비자들도 정보화 사회에서 사회생활을 원만히 하기 위해 정보통신기술을 습득해야 할 것이다. 따라서 정보화사회에서는 변화하
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개념
2) 전화에 의한 텔레마케팅
Ⅱ. 뉴미디어를 이용한 광고
1) 컴퓨터통신광고의 개념
2) 컴퓨터통신광고의 기법과 종류
3) 케이블 TV를 이용한 광고
Ⅲ. 뉴미디어 광고 시장의 현황과 특성
Ⅳ. 뉴미디어 광고의 전망
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기술창업인이 많이 나타나고 벤처캐피탈이 생성하여 기술 집약적 기업에 투자가 많이 이루어진데서 비롯되었다. Ⅰ.들어가는 말
Ⅱ.벤처기업의 정의 및 역할
1)한국에서의 벤처기업 정의 및 건수
2)벤처기업과 사회변화
3) 벤처
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개념의 변화 : 현장중심, 과제 수행 중심, 학습자 중심.
■ 제도적 변화 : 교육평가체계 구축(HRM과 HRD 부서의 공존체계)
■ 교육담당인력의 전문화 : 해당분야 전공자의 과정기획, 설계 및 운영
■ 고효율 저비용의 교육실시 : Profit Center 개념 도
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개념의 변화 : 현장중심, 과제 수행 중심, 학습자 중심.
제도적 변화 : 교육평가체계 구축(HRM과 HRD 부서의 공존체계)
교육담당인력의 전문화 : 해당분야 전공자의 과정기획, 설계 및 운영
고효율 저비용의 교육실시 : Profit Center 개념 도입 Ⅰ
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