|
기업들이 사용해야 하는 IFRS에 대한 집중이 고조되고 있는 가운데, 기업들은 도입 시 발생 될 문제점 및 감당해야할 비용 최소화에 초점을 맞춰 회계작성에 있어서도 국제화시대에 발맞출 수 있도록 노력해야 할 것이다.
참고문헌
· 이장규
|
|
|
1997
회계원리 송상엽저 웅진경영아카데미 1999
\"왜?\"를 설명한 회계원리 표영인 외 다우문화사 1999 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 회계의 순환과정
1. 거래의 발생
2. 거래의 분개와
3. 분개장기입
4. 원장전기
5. 기말결산
Ⅲ. 결론
참고문헌
|
|
|
리버스팩토링 등의 혁신적인 방법들이 도입되고 있다. 이러한 변화는 기업들이 단순히 채권과 채무를 관리하는 것을 목차
1. 서론
2. 수취채권의 내용 설명
3. 지급채무의 내용 설명
4. 대손관련 내용 설명
5. 결론
6. 참고문헌
|
|
|
회계처리와 재무제표 작성에 있어서 과목과 금액은 중요성에 따라 실용적 방 법에 의하여 결정하여야 한다는 원칙.
(6) 실질우선주의 원칙
회계처리는 거래의 실질과 경제적사실을 반영할 수 있어야 한다는 원칙.
3) 회계기준
회계실무에서 회
|
|
|
절차 중 첫 번째는 기록의 대상이 되는 경제적 사건을 파악하는 것이다. 경제적 사건이란 기업에 경제적 영향을 주는 사건으로서 재무제표에 영향을 미칠 수 있는 사건을 말한다.
2) 경제적 사건의 장부기록
회계상 기록의 대상이 되는 거래
|
|
 |
재무제표 뒤집어 보기」, 더난출판사. 2006.01.20
송상엽, 최창규, 심요순, 김윤태, 김현식, 「제8판 중급회계」, 웅지세무대학출판부.
최명수, 「뒤집어보는 경제 회계부정 이야기」, 굿인포메이션 2003.6월
김성웅 옮김, 「방지와 적발」(주)영
|
|
|
회계저널 제 15권 제3호. 2006년. pp.165∼194. 한국회계학회
· 김지호. 국제회계기준의 채택과 대응방안. 상장협연구 No.53. 2006년. pp. 95∼117. 한국상장회사협의회
· 대한상공회의소. 국제회계기준 도입이 기업 세무에 미치는 영향과 대응 과제. 대
|
|
|
기업집단 전체로 확정하는 작업이 필요한바, 이는 수개월이 걸려도 완성하기 어려운 경우가 많다. 주재무제표인 연결재무제표에 대하여도 외감법상 내부회계관리제도가 적용되므로, 당연히 그 작성과정에서 발생 할 수 있는 위험과 이를 관
|
|
|
② 두 제품 이상의 제품제조에 공통적으로 소비된 원가를 제조간접비라 한다.
③ 특정 제품만을 위해 소비된 원가를 직접원가라 한다.
④ 직접원가에 제조간접비를 가산한 것을 총원가라 한다. 재무회계 74문제
관리회계 26문제
|
|
|
기업회계기준상 충당금
제 3절. 상법상의 충당금
제 4절. 기업회계기준과 세법상 충당금의 비교와 문제점
제 3장. 준비금
제 1절. 준비금의 의
|
|
 |
가치와 실천사례를 기술하여 주십시오.
3. 지원 직무 수행에 필요한 역량을 갖추기 위해 어떠한 노력과 준비를 하였는지 구체적으로 기술하여 주십시오.
4. 입사 후 근무계획과 KG스틸에 어떠한 기여를 하고 싶은지 기술하여 주십시오.
|
|
 |
회계관리제도, IFRS 회계기준, 연결재무제표 작성 실무 등 실무 전문성까지 지속적으로 쌓아, 정확하고 책임감 있는 재무관리자가 되겠습니다. 1. 지원동기를 구체적으로 작성해 주시기 바랍니다. (300~700자)
2. 지금까지 가장 열정적/혁신
|
|
 |
무엇을 배웠는지 기술
3. 공동의 목표를 위해 타인과 협업한 경험이 무엇이었으며, 그 조직의 발전을 위해 본인이 수행한 역할을 구체적으로 기술
4. KCC 인재상 중 자신에게 가장 부합하는 항목과 그 이유
5. 면접 예상 질문 및 모범답안
|
|
 |
발생한 문제를 어떻게 해결했는지 설명
? 학문적 성장 : 연구 활동을 통해 얻은 지식과 학문적으로 성장한 부분을 서술
4. HR/노무 직무 자기소개서
? 법적 지식 : 노동법, 근로 기준법 등 관련 법에 대한 이해를 강조
? 노사 관계 경험 : 노사
|
|
 |
작성하여 주십시오. (최대 500자 입력가능)
3. 지원 직무와 관련하여 본인의 강점과 약점을 각각 설명하고, 약점을 개선하기 위해 노력한 경험이 있다면 함께 작성해 주세요. (최대 500자 입력가능)
4. 조직 내에서 타 구성원과 원활히 소통하기
|
|
메뉴펼치기
